成立劳模创新工作室探索推进市政道路保洁服务标准化

　　探索推进市政道路保洁服务标准化，为现代化滨江新城区建设建功立业。日前，宝山区以该区环卫系统全国劳模陈霖命名建立了“陈霖劳模创新工作室”，进一步发扬劳模“传帮带”和示范引领作用，打造一支高素质环卫职工队伍，提高市政道路整体保洁服务水准。

　　东晨市容清洁服务有限公司承担着宝山区50%以上市政道路日常保洁服务重任。多年来，由纺织行业转行为“老环卫”的公司经理陈霖，坚持致力于市容环卫服务创新，提出了“路变我变--按道路属性来开展保洁服务”的新理念，在全市首创组团式保洁，自主研发的环卫ERP生产管理系统被誉为“道路保洁的一次革命”。同时，由他提出的“八大保洁法”解决了区域市容环境建设热点、难点，使东晨成为本市道路保洁行业中的佼佼者，清扫保洁从市政道路走入企业、从地面走上高架、从普通道路走向F1国际赛车场、从区域保洁走进上海世博会。

　　“弘扬劳模精神，发挥引领示范作用”，在陈霖看来，首先是要传授“路变我变，精细服务”的行业发展理念。目前，宝山区正处于城市功能转型发展阶段，以生态环境、公共服务、城市安全为引领，对保洁行业提出新挑战。同时，面临环卫市场化改革挑战，这就要求不断融合、突破、创新，走出一条新的道路。因此，劳模创新工作室要立足环卫一线，发挥个人、集体、政府部门和行业组织多方力量，共同推进宝山绿化市容行业改革和发展。通过这个平台最终形成具有东晨特色、可推广、可复制的环卫服务理念和服务体系。

　　劳模创新工作室成立伊始，就已领受了市质量技术监督局的一项新课题--“市政道路保洁服务标准化”试点项目。工作室将开展创新实践，构建科学合理、层次分明、满足需求、具有自身特色的市政道路保洁服务标准，并把科研成果及时应用到工作生产中，进一步提高规范操作、管理和服务水平。

　　同时，发扬劳模“传帮带”和示范引领作用，打造一支攻坚型创新团队，并带动环卫职工特别是青年职工在技术攻关、技能提升中增加才干，为企业发展提供人才支撑和智力保障。