高新区城乡退休职工和老年居民社会化管理工作成效显著e07578c851eb296da6d863
12月22日下午,由苏州市人社局、财政局相关人员组成的检查小组一行赴高新区社保中心对今年社会化管理各项活动开展情况、退管经费使用情况进行检查考核。
检查小组首先听取了区社保中心相关负责人对2014年高新区退休人员和老年居民社会化管理工作的情况汇报。随后赴枫桥街道马浜社区、狮山街道新升社区实地检查,参观了社区内的图书阅读室、健身活动室、舞蹈房、多功能厅等退休老人娱乐活动场所,并查看了工作台账和资料。最后检查组对高新区退管工作开展情况进行了现场点评,对高新区所做的各项工作给予了充分肯定,同时要求高新区要进一步落实活动经费,提升活动质量;进一步树典型、立标杆,强化规范化建设;进一步夯实工作力量,建立培训学习基地,进一步创新服务方式和内容,向社会要效益。
截至11月底,全区已有3.65万名企业退休职工和4.19万名老年居民纳入社会化管理服务,社会化管理服务覆盖率分别达到99.5%、97.95%,分别完成区年度考核指标的103.6%、102.01%。建立了71名专职协管员队伍,今年组织600名退休职工及老年居民参加了“春、秋季健身游”活动,为372名老、弱、病、困、孤人员发放了“冬送温暖”慰问金,为304名老人带去了“夏送清凉”的慰问品。重阳节期间,成功承办了苏州市第十届“社保情”文艺汇演,为655名退休老人和3109名老年居民发放重阳祝寿金41.53万元。安排8493名退休职工和33411名老居民进行了免费健康体检。
高新区自2004年开展退休人员和老年居民社会化管理工作以来,坚持“主动、热情、文明、准确”的服务宗旨,提高退管工作的管理水平和服务质量,实现了退管工作的规范化、信息化、标准化和专业化,退管服务工作赢得了退休人员和老年居民的充分认可和称赞。
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