三江镇打好聚才组合拳
近年来,三江镇大力实施人才强镇战略,积极构建多方位人才引进平台,加快集聚各类优秀人才,不断优化人才发展环境,提升人才工作成效。
持续高位推动,建立人才工作机制。加强工作统筹协调和力量整合,完善镇人才工作领导小组成员,构建“党委统一领导,党建办牵头抓总,职能部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与”的人才发展格局。实行例会议事、联席会议等制度,定期通报交流工作开展情况,研究部署重大事项,加强对人才工作的指导。截至目前,已召开人才工作例会、联席会议各4次。突出示范引领,党委书记带头抓人才工作,围绕延伸重点产业链条吸引、集聚高层次人才。
持续对接需求,拓宽人才集聚渠道。精准摸排和对接产业需求,利用各类资源帮助引进各类人才80余人,其中引进专业技术型人才20人,管理型人才15人,其他领域相关专业人才45人。其中针对乡村振兴发展需求,在全镇范围内深挖水产养殖、畜牧养殖、科技种植、电子商务、市场经营等实用型乡土人才100余人,常态化组织田间地头互学互鉴、家中田间座谈交流,为广大群众提供看得见、摸得着的学习样板,发挥技术服务和经验传授等方面的辐射带动作用,带领身边群众发展新型富民产业。