市城管和综合执法局分类中心组织开展2022年全市生活垃圾分类管理人员业务培训

　　10月28日，市分类中心组织开展2022年全市生活垃圾分类管理人员业务培训，市分类中心梁治宇主任、梁卫坤副主任、各部门负责人，各区（新区）城管和综合执法局分类业务骨干、各街道分类工作负责人共120余人参加。此次培训坚持目标导向和问题导向，聚焦日常生活垃圾分类工作中的重点难点痛点问题，旨在通过政策解读、经验分享等举措，进一步压实责任、强化协同，提升生活垃圾分类管理人员业务水平。同时，为落实好疫情防控相关要求，培训采用“线上+线下”方式进行，无法线下参加的业务骨干通过腾讯会议参与培训。

　　会议首先由市分类中心梁治宇主任致辞。梁治宇主任指出，生活垃圾分类管理人员要提高政治站位，充分结合《深圳市生活垃圾分类管理条例》及“铁十条”要求，进一步健全工作机制，落实垃圾分类各项措施，下一步要做好厨余垃圾扎袋投放、重点场所垃圾分类全覆盖、第四季度分类工作评估等重点工作，加速形成全民参与的攻坚合力，扎实推进生活垃圾分类工作。

　　接下来在为期一天的培训中，市分类中心技术部吴远明部长向参会人员详细解读《深圳市生活垃圾分类工作季度评估细则（修订版）》和《深圳市生活垃圾分类星级住宅区评价标准（试行）》，指出各区申报资料薄弱点并提出改进建议；宝安区新桥街道城管科刘跃新副科长分享了厨余垃圾收运“新桥模式”，重点介绍城中村和沿街小餐饮门店等厨余垃圾集中暂存转运模式，为各区加强厨余垃圾收运管理、提高厨余垃圾分类率提供可借鉴、可复制经验；市分类中心宣教部黄志斌部长系统回顾了近几年来垃圾分类宣教工作，指出下一步宣教工作要点，包括做好基础宣传、精准宣传、督导员管理、科普教育、执法宣传、11·8垃圾减量日等重点工作；垃圾分类蒲公英讲师详细介绍了《深圳市生活垃圾分类激励办法》申报和评选工作，第三方监管工作负责人通报各区日常监管检查情况。

　　最后，市分类中心梁卫坤副主任强调，本次培训是难得的线下交流机会，各区、各街道应加强沟通、取长补短，近期要做好3个评选、2个考核和1个计划，即做好百优社区百分书记评选、激励办法评选和星级住宅区评选，第四季度分类工作评估和政府绩效考核，并提前谋划2023年工作计划。