我县强化双保障服务脱贫攻坚

一是经费待遇双保障。选派6532名干部到脱贫攻坚一线蹲点帮扶，遴选171名能吃苦、有闯劲的优秀干部担任贫困村第一书记和驻村工作队长，对这些下派干部，除按规定标准核发下乡补助外，再发放260元320元/月的乡镇补贴。二是力量配备双保障。持续加强贫困村服务型党组织建设，大力整顿后进村党组织，先后调整充实村“两委”干部285名；对退出现职领导干部进行工作岗位再分配、干部资源再开发，将100余名“退二线”领导干部派向脱贫攻坚一线。三是提拔任用双保障。利用专项督查、工作述职、走访座谈等方式，对脱贫攻坚一线干部进行初步考核，并作为提拔任用的重要依据。两年共提拔重用138名扶贫一线优秀干部。