素师风强师能区教育局全面加强教师队伍建设

一是强化师德师风建设。制定历下区《关于加强新时代中小学教师师德师风建设的实施意见》，建立教师宣誓制度，组织“最美教师”先进事迹报告团巡回演讲。我区李晓康、王书丽两名教师分别获评2018济南最美教师、济南市教育育人楷模。

二是深入实施有偿补课专项治理工作。制定了《关于进一步开展在职中小学教师有偿补课专项整治行动的工作方案》，组织教师学习各类教师职业道德规范文件，引导教师自觉抵制有偿补课行为。加大对有偿补课、收受节礼等违规违纪现象的查处力度。各学校与所有教师签订了《拒绝有偿补课承诺书》，作出不参与有偿补课的承诺，并在学校显著位置进行公示，接受家长和社会监督。

三是全方位加强教师培养。组织70***名教师参加了“互联网+教师专业发展”省网学习，整体提升教师队伍专业素养。组织2018年新招聘教师402人参加了岗前培训。加强名优教师培育，组织600人次的名师、教管干部、骨干教师参加全国性的培训研讨，8人获国家级一等奖，省、市级学科工作坊主持人44人，省级优课269节。积极推进干部教师交流，联合区编办、财政局、人社局制定了《关于进一步推进义务教育学校校长教师交流轮岗工作的实施方案》，2018年交流教师502人。（区教育局  王静）