关于2022年芦淞区第三批公益性岗位开发计划的公告
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于2022年07月30日发表
为加强公益性岗位开发管理，根据《湖南省公益性岗位开发管理办法（试行）》（湘人社发［2020］7号）文件规定，经用人单位申请，区人力资源和社会保障局会同区财政局共同审核，确定2022年芦淞区第三批公益性岗位开发计划。开发计划共涉及6家用人单位，包含11个岗位，现将开发计划予以公布（见***）。
按照公益性岗位谁开发、谁用人、谁把关、谁负责的原则，用人单位负责本单位公益性岗位人员的招聘、使用、工资发放、缴纳社会保险等。符合条件的人员可向各用人单位咨询招聘事宜。请各用人单位严格按照《湖南省公益性岗位开发管理办法（试行）》等文件规定开展公益性岗位相关工作。
***：2022年芦淞区第三批公益性岗位开发计划表
株洲市芦淞区人力资源和社会保障局
2022年6月27日
| 2022年芦淞区第三批公益性岗位开发计划表 | ||
| 序号 | 用人单位 | 2022年第三批开发岗位数 |
| 1 | 芦淞区民政局 | 2 |
| 2 | 建设街道办事处 | 2 |
| 3 | 龙泉街道办事处 | 1 |
| 4 | 枫溪街道办事处 | 2 |
| 5 | 庆云街道办事处 | 2 |
| 6 | 白关镇果蔬协会 | 2 |
| 合计 | 11 | |
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