清镇市多措并举确保贫困劳动力稳岗就业

2021年来，清镇市以“坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业”为指导，通过优化就业创业服务体系建设，以培训指导促进就业、以专项招聘服务就业、以就业援助托底就业，帮助建档立卡贫困户劳动力稳岗就业，巩固脱贫成果。

一是强化组织领导，确保工作无缝衔接。为抓好抓实稳岗就业工作，巩固脱贫成果，清镇市精准就业扶贫工作领导小组积极对接市扶贫办，认真思考，超前谋划，拟定帮扶计划，建立组织培训、就业推荐、后续***“一条龙”服务模式，强化各工作模块无缝衔接，做到每块工作有依有据，有证可查。

二是强化基础就业信息摸排，确保精准施策。充分发挥乡（镇、街道）和村级劳动力保障工作服务作用，积极开展入户摸排，掌握春节前后贫困劳动力、边缘户劳动力返乡返岗及预计外出务工情况，为切实开展精准就业服务打下基础。

三是强化技能培训，确保劳动者就业能力提升。以提高劳动者技能和帮助企业减轻用工负担为目的，通过加大政策宣传力度，充分利用农闲时节提高劳动者职业素质，积极落实岗位技能提升培训优惠政策，加强培训监管，保证培训质量。2021年来，组织贫困劳动力开展挖掘机培训2人；帮助1家企业申报吸纳贫困劳动力就业以工代训补贴3人9000元。

四是强化线上线下招聘，确保劳动者就近就地就业。采取线上招聘与线下企业面试活动相结合的方式，为返乡农民工提供更多就业机会，帮助农民工实现就近就地就业，缓解社会矛盾，促进社会稳定。至目前共举办“就业援助月”、“春风行动”线上招聘7场，共有150家（次）企业参加，提供5000余个岗位，浏览人次36600余次，达成意向400余人；为恒力（贵州）纺织智能科技有限公司、比亚迪公司等重要企业举办了33场线下“微招聘”面试活动，组织1000余人参加，达成就业意向500余人。

五是强化公益性岗位托底安置，确保就业困难对象就业。继续加大与市扶贫办联合，按照因事设岗、按需定员、设置合理的原则，通过统筹开发公益性岗位，稳定全市贫困人口就业，已解决贫困劳动力221人就业。

六是强化就业援助月活动，确保政策落实有力。根据贵阳市就业援助月活动方案，联合市残疾人联合会拟定并下发《清镇市2021年就业援助月活动实施方案》，指导乡（镇、街道）为符合条件的就业困难人员、农村建档立卡贫困人员、易地扶贫搬迁劳动力、返乡农民工、长江禁捕退捕渔民等重点就业帮扶对象开展就业创业服务。两个多月来，通过就业援助月“四送”活动发放大礼包1000份，同时结合援助对象就业需求，做好用工信息采集，切实开展好“送政策、送岗位、送培训、送温暖”活动，其中开展送温暖慰问贫困劳动力17人，发放慰问金8500元。

七是强化返岗补贴落实，确保劳动力稳岗就业。根据清镇市人民政府办公室出台的《关于支持企业和项目加快复工复产达产的通知》及贵阳市人力资源和社会保障局关于印发《2021年春节期间外省员工返筑交通费用补贴审核发放实施细则》（筑人社通〔2021〕13号）文件要求，制定了补贴办事指南，并在清镇市人力资源市场QQ群、微信群、“清镇同城”微信公众号等进行广泛宣传，促进企业员工尽快返岗复工，推进企业复工复产。

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