高淳区多措并举推动高层次人才项目引进落地
Admin - admin
于2022年07月02日发表
一是积极参与政策制定。针对高淳区引才留才突出问题,本着精准施策、补短补弱的原则,研究起草了《高淳区高层次人才创新创业储备项目申报管理办法》,经多轮修改完善已正式发文。
二是精准开展政策宣传。编印科创政策资料1000余份,通过微信公众号发布年度人才项目申报导览。以高新技术企业、科技型中小企业为重点,全面推送相关人才计划和政策,力争做到企业应知尽知。
三是及早启动申报工作。围绕年度重点项目申报任务,发动街镇、园区尽早摸排梳理项目信息。辅导申报国家火炬计划2项,阶段性摸排高层次创新创业人才项目申报信息45条,梳理拟申报高峰计划2人,创新型企业家25人。
四是持续提升服务水平。强化高淳区科技局窗口人员业务能力提升,严格审核把关各类项目受理材料与信息登记,规范服务流程。今年以来接受企业咨询657次,受理业务113件,努力打造便利化人才创新创业服务平台。
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