区人社系统召开2013年工作总结会议

　　2014年1月13日，区人社系统召开了2013年工作总结会议。区政府副区长、区人社局党组书记、局长梁炳军，区人社系统领导干部参加了会议。
    会议首先由区人社局党组成员、区社保局局长刘海波总结了2013年社保工作。2013年，区社保局坚持科学发展，锐意开拓创新，充分发挥社会保险工作在保障民生和社会经济发展大局的作用，各项工作有亮点、有成效，取得较好成绩。刘局表示，在取得成绩的同时，我们也存在很多不足，比如社保卡发放、政风行风等方面的问题，证明社保工作还不到位，考虑问题不够系统，值得反省。下一阶段要着重在政风行风方面进行整改，加大对群众的服务力度。
　　随后，区人社局党组副书记、常务副局长简里高对区人社局2013年工作进行了总结。他表示，去年的工作力度大，取得了很多工作亮点，各项工作井井有条。改革创新、事权下放，有序推进，满足了群众、社会需求，取得较大成效；服务能接地气，跟群众、企业要求对上号；便民为民工作有重点、务实、有针对性；中心工作发挥职能作用，在全区工作中更加有为；依法行政能力有效提高；团队运作渐入佳境。接着，简里高常务副局长总结了过去一年我局的工作情况，并部署了明年的工作任务。他指出，在做好局重点工作的同时，继续做好日常工作，并围绕区委区政府和上级部门的新要求，结合我区人社工作实际，挖掘和开展创新性工作，在工作中争创亮点，做出有禅城特色的工作。
　　会议最后，区政府副区长、区人社局党组书记、局长梁炳军作了***。梁副区长表示：简局、刘局对去年的工作总结得比较全面，对存在的问题剖析得比较详细，对今年的工作计划思路清晰，各项工作贯穿了“群众”两个字，要求全体干部职工要抓好落实。同时，梁区提出了今年人社工作的指导思想：要以建立人民满意的人社局为目标，以便民利民作为主线，以落实“四风建设”、“八项规定”为内容，以党的群众路线教育为手段，结合科室、部门存在的问题进行整改，全面提升人社系统民生服务的水平。具体强调五方面工作：一是继续抓好三优服务工作，优化窗口服务，优化办事流程，优化制度的监管；二是继续落实党员联系企业工作，真正把帮扶作用发挥出来；三是强化就业、社会保障工作；四是强化干部队伍的管理；五是要加大对政风行风的整治力度，对服务群众态度不好的、不作为的，要问责通报批评；加强绩效考核，加大对推诿扯皮现象的查处力度；加大干部的交流，通过对干部队伍内部结构的调整，解决干部队伍忙闲不均的问题。