城乡建设局从化市市政工程建设管理中心公开招聘合同制工作人员公告

　　从化市市政工程建设管理中心是从化市城乡建设局属下财政核拨股级事业单位，因工作需要，经批准，特向社会公开招聘5名合同制工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;品行端正，爱岗敬业，具有良好的职业道德和较强的服务意识;并符合招聘岗位所提出的条件及要求的人员。

　　(二)身体健康。

　　(三)凡受到党纪政纪处分期未满或正在接受纪律检查，以及有犯罪、处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的，有犯罪记录的，违反计划生育政策的人员，不得应聘。

　　二、各专业要求及招聘人数

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2013年11月25日—12月6日(工作日)，上午8:30-12:00时，下午2:30—5:30时;

　　2、报名地点：从化市街口街青云路1号四楼(从化市市政工程建设管理中心)。联系电话：020-37931623、37939278)。

　　3、报名要求：报考人员只能选择一个岗位进行报名，并需现场提交资料：《从化市市政工程建设管理中心招聘合同制工作人员报名表》(网站填写)1份，本人身份证、学历证书(必须有毕业证书)、学位证、职称证、计生证或未婚证明原件及复印件1份，近期彩色免冠照片3张。

　　资格审查。

　　(二)资格审查

　　工作人员根据考生提供的报名表及相关资料对照招聘岗位条件，进行资格审查，资格审查合格的报名人数达到拟招聘岗位人数3倍及以上予以开考，并向考生发出《准考证》。

　　在招聘过程中，一旦发现考生不符合招聘条件或提供的资料与事实不符的，即时终止考生招录资格。

　　(三)考试

　　本次考试综合成绩由笔试、面试两项分数组成。其中笔试占60%，面试占40%。

　　1、笔试。按100分计算，以60%分值计入总分。采用闭卷方式进行。考试时间、地点另行通知。

　　2、面试。按100分计算，以40%分值计入总分。笔试成绩由高分到低分，按招聘人数1∶3的比例确定面试人选。

　　3、考试成绩和面试人选名单在“从化市城乡建设局网”统一公布。考试时间和地点另行通知。

　　(四)体检

　　按总成绩高低顺序，按与招聘岗位人数1：1的比例确定体检人选。出现总成绩相同的情况，按面试成绩从高到低依次确定。体检医院为从化市中心医院体检中心，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》。体检不合格者不予聘用(如体检不合格者的，按综合总成绩由高分到低分顺延递补，另行确定人选参加体检)。

　　(五)考察

　　对体检合格人员进行考察，考察主要根据广东省人社厅《关于印发

　　(六)聘用公示

　　根据考察结果择优确定拟聘人选，并在从化市城乡建设局网站上公示。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可以向从化市城乡建设局公开招聘工作领导小组反映，投诉电话：020-87921451。

　　(七)聘用

　　1、公示期满符合条件的人员办理相关聘用手续。聘用人员按相关规定进行管理。

　　2、薪酬福利根据被聘用岗位确定，具体如下：

　　(1)工资标准：3000-4500元/月。

　　(2)聘用人员参照从化市城乡建设局合同制工作人员薪酬福利制度，享有社保、医保和带薪假期等待遇。

    ***：报名表.doc