市盘石头水库建设管理局（市移民办）突出抓好五项工作以实干精神开创新局面

今年以来，市盘石头水库建设管理局（市移民办）以实干统领全局，突出抓好五项工作，务求取得实效，为全市打造“两个构建”升级版，建设幸福之城生态之城活力之城做贡献。

一、抓规范管理，确保水库安全运行。以制度化管理为龙头，在工程管护、机电设备操作、安全监测、生态环保治理等方面进一步完善制度，规范管理；以保障安全为核心，建立定期监测分析制度，实时掌控工况和水质情况；以专项整治为手段，坚持打防治结合、管养护并重，确保水库生态、水源地水质安全；以服务全市发展为目的，科学调度水源，在确保未搬迁移民安全的前提下，尽可能地多蓄水、蓄好水。截至11月20日，盘石头水库安全运行2337天，水位238.2m，蓄水1.7亿m³，库区生态情况良好，水质常年保持在国家地表水Ⅱ类标准以上。今年累计供水1.35亿m³，其中工业及生活供水7200万m³，河道生态泄水6800万m³。

二、抓重点突破，加快推进移民搬迁安置。一是抓宣传动员，驻村入户宣讲政策、化解矛盾，多批次组织移民群众赴安置地南海社区查看，在搬迁认同度上不断取得突破；二是抓社区建设，成立协调小组，坚持每周召开例会，及时协调解决有关问题，采取“五位一体”工程质量管理体系，聘请专业技术人员定期巡查，加强质量监管，加快建设进度；三是抓政策引导，结合我市城乡一体化发展，及时研究调整了安置方式和补偿标准，解决了移民安置难题，经积极引导取得了群众认可；四是抓资金筹措，针对安置方式和补偿标准调整后移民资金缺口巨大的问题，确定了资金筹措方案，千方百计落实资金。截至目前，南海社区住宅楼主体已基本建成，搬迁准备工作紧张开展，正在按照年底基本完成搬迁安置的目标推进。

三、抓政策落实，扎实做好移民后期扶持工作。一是认真组织后期扶持直补资金发放工作，确保及时、安全、准确。二是精心做好后期扶持项目实施管理，确保工程质量和投入效益。三是开展生产技能培训，提高移民群众就业和创收能力。四是增强服务意识，开展“下基层、解民忧、办实事”活动，深入移民村帮助解决移民实际困难和问题。五是开展移民村社会管理创新，采取措施，加强指导，结合区域产业发展优势引导移民致富步伐。今年以来发放移民直补资金1232余万元；实施扶持项目41个，工程合格率和群众满意率均为100%；举办8批移民生产技能培训。移民后期扶持惠及我市234个行政村2万余名移民8万多群众。市移民办连续三年获得省移民工作先进单位。

四、抓项目争取，为长远发展打基础备后劲。紧紧围绕发展大局，结合水库实际，明确工作目标，多方争取资金项目。积极谋划了盘石头水库生态环保、南水北调砂石料场生态恢复、进场公路大修、水库坝后区域综合利用等10多个项目。目前，盘石头水库生态环保项目已通过财政部、环保部组织的专家评审，列入《国家良好湖泊生态环境保护规划》近期(2013-2015)优先开展生态环境保护工作的湖泊，国家财政部已下达第一批专项资金2200万元；南水北调盘石头水库砂石料场生态恢复项目、进场公路大修方案总投资约1380万元，已经省南水北调办审核，报国家南水北调中线干线工程建设管理局审查；水库坝后区域综合利用项目已进行概念策划，详规编制等有关工作正积极推进；工程重点防汛岁修项目已经省水利厅批准，下拨资金70万元；第三期移民省移民办给予了大力支持，在前两年已支持3000万元的基础上，专项下拨移民后扶资金1023万元；大中型水库移民避险解困试点项目已报国家发改委等部门审查，投资2400万元。截至10月底已争取上级资金5331.5 万元，完成全年责任目标的666.43 ％。

五、抓队伍建设，带一流班子建一流队伍。按照“规范管理、务实重干、创新提升”的思路，在机关管理、工作责任制、考核奖惩等方面建立健全配套制度，以完善的制度机制，积极引导干部职工干事创业、争创佳绩；成立6个重点工作推进组，实行周例会、月总结、季述评、督查***问效等办法，启用能吃苦、肯干事、干成事的干部，推动工作持续创优；加强作风纪律建设，利用思想引导、制度约束、监督促进方式，定期不定期开展纪律检查，增强干部职工工作自觉性和能动性；主要领导率先垂范，班子成员以身作则，以抓铁有痕踏石留印的精神，狠抓各项工作落实，营造了风清气正干事创业的良好环境。