薛家镇 第四期薛家镇小瞪羚创新企业培育活动之中小企业的组织发展核心命题突破圆满举办

8月15日下午，薛家镇小瞪羚创新企业培育活动第四期中小企业的组织发展核心命题突破在薛家镇新时代文明实践所成功举行。新北区科技局高新处处长张海英、薛家镇副镇长施晓宁以及小瞪羚企业家们参加。

主题授课开始前，常州创领机械有限公司、常州瑞赛激光技术有限公司分别作了精彩的企业介绍，增进了小瞪羚企业之间的相互了解，为实现镇域内企业之间的相互合作共赢、资源共享搭建了平台。新北区科技局高新处科员祁燕围绕《高新技术企业培育与认定政策》进行了讲解，大家对高新技术企业的申报时间、认定条件以及如何申报都有了进一步的了解。

张海英对申报高企的好处进行了强调，她指出，申报高企一是可以享受税收减免优惠，认定当年所得税税率从25%降到15%；二是可以推动企业科技转型，推动企业技术、财务、人事等规范化；三是可以提升企业品牌形象，高新技术企业是国字号的金子招牌，全区四万多家企业，仅有400多家高企，能认定为高企的都是优质企业；四是可以获得直接的财政支持，培育入库省奖励5万元，市、区奖励5万元，首次认定省奖励15万元，市奖励7.5万元，区奖励10万元，镇奖励5万元；五是有利于企业今后融资、上市；六是可以帮助企业吸引核心关键人才到企业中来。

董事长交班，二代尚不能服众；企业高管状态频出，营销老总抗拒变革，军心不稳；研发副总抱怨薪酬低、股权少，怕被顶替想退出；管理者缺位，班子结构、分工及能力不匹配；公司治理结构不清晰，内部沟通冗余繁复，沟通成本过高……不少小瞪羚企业或多或少都遇到这些问题，本期活动邀请到和君咨询业务合伙人章平进行专题授课，章老师首先以杭州某仪表制造上市公司为案例，引发大家对组织的思考；再从企业组织管理的基本理论以及案例实践出发，深入浅出地向大家展示企业如何一步一步推进组织变革及能力建设，与会企业家纷纷表示受益匪浅。