我区顺利完成2020年公开引进高层次专业人才工作
为深入推进三区战略和人才强区战略,优化基础教育师资队伍结构,助力全区基础教育优质发展,区人社局精心组织、周密部署、稳步推进,于近日圆满完成了2020年尖草坪区公开引进高层次专业人才工作。
此次引进人才硕士研究生以上学历占比达100%,总体素质较高。引才工作期间,区人社局严格按照事业单位公开招聘有关规定,坚持平等、公开、择优原则和人才为本、服务考生理念,全程通过微信、网站等多种方式加强宣传力度,不断畅通优秀人才选拔渠道,第一时间为考生答疑解惑,提供真诚、贴心服务,确保了引才工作有序进行。
受国内部分地区新冠肺炎疫情影响,此次引才工作责任重、难点多,区人社局严格按照疫情防控要求,做好防疫工作,落实防控细则。同时,全区各相关单位在引才各个环节各负其责、通力配合,从报名到选岗结束只用了五个月时间,创下了历年来引才任务用时最少的记录,实现了零失误、零违纪、零风险。
截止目前,经过对报名、综合素质测评、资格复审、面试、体检、考察和选岗等七个环节的层层把关,层层筛选,我区成功引进了80名教师专业人才。下一步,区人社局将联合区教育局继续做好新引进人才的入职培训工作,协助他们尽快适应新环境、进入新角色,推动我区教育事业高质量发展。