线上线下齐发力多措并举促就业

连日来，我区坚持就业优先、积极作为，千方百计拓展就业岗位空间，多方合力为毕业学子解忧，为缺工企业“纳才”，以高水平服务促进更加充分、更高质量就业。

近日，江苏省民营企业云聘直播大会（高校毕业生就业专场）暨江宁区第三场“直播带岗”活动火热开播，南京爱德印刷有限公司等6家企业带来研发、软件工程等44个岗位，需求人数超200人，吸引在线观看人数累计19.4万人次，582人线上提交了求职意向。来自河海大学的小杨在直播间关注了半小时，最终选定几个和自己专业相关的岗位，线上填写了报名表。她表示：“活动很棒，我们不出学校就能直观快速了解企业的就业环境和岗位信息。”

今年以来，受疫情影响，无论是用人单位还是求职者，对网络招聘服务的需求大幅增加。为此，区人社局抢抓高校毕业生就业窗口期，将双选会从“现场”搬到“云端”，按下人才招引“加速键”。“此前我们已连续组织开展两场直播带岗活动以及两期高校毕业季线上校园双选会，春招‘空中宣讲招聘活动’已走进区内外200多所高校，全方位、精准送岗***效果显著，求职大学生都对网上选岗就业展现了浓厚兴趣。”区人社局相关负责人表示，他们希望通过云招聘活动让更多青年人才深入了解江宁、扎根江宁。

近日，线下招聘会也陆续开展。5月25日，本轮疫情后全区首场线下招聘会在南京工程学院成功举办，带来了117个优质岗位，721人的用工需求。笔者了解到，毕业生和企业对现场招聘会的形式比较认可，需求也比较迫切。随后，线下招聘会还走进河海大学江宁校区，为毕业生和企业搭建面对面沟通平台。“校园线下招聘近期开始陆续恢复，没想到今天有这么多企业来招聘。我准备了7份简历，不到1小时已经全部投完了，我有信心找到心仪的工作。”河海大学应届毕业生小李信心十足地说。

区人社局相关负责人表示，他们将在持续做好“云就业”特色服务基础上，继续组织小规模、精细化线下招聘活动，并适时打造高校“就业角”、组织学生“感知江宁”，吸引更多毕业生来宁留宁、扎根江宁，追逐梦想、织造幸福。    张娟