临沭县郑山街道全力打造平安郑山升级版

今年以来，临沭县郑山街道始终坚持发展为第一要务，稳定为第一责任，贯彻“打防结合、预防为主”，“属地管理”，“谁主管、谁负责”原则，以夯实基础和创新工作为抓手，全面做好社会治安综合治理等各项工作，全力打造“平安郑山”升级版。

加强组织领导。为了确保各项工作井然有序的开展，顺利完成年度目标任务，街道与各村(居)、街直各单位签定了综治暨平安建设工作责任书，每月对各村(居)的工作目标完成情况进行考核验收，考核结果与村干部绩效工资相挂钩，奖勤罚懒，目前，上半年党委政府对村居考核结果已经公示，并按年初制定的考核标准记入档案，增强了村居干部的工作责任感，形成了由被动干转变为主动抓的良好局面。积极化解矛盾纠纷。强化矛盾纠纷隐患调处责任制，深入开展矛盾纠纷和信访隐患的摸排调处，对不稳定因素和隐患做到及时发现、及时解决。创新矛盾纠纷信息公开机制，村村建设法制一条街，全面落实信访“五个一”。广泛听取群众意见，征求群众的处理意见和建议，主动接受群众监督，政府工作的透明度得到进一步增强。全面构建防范网络。积极打造综治民生工程，进一步优化防控水平，通过组建专业治安巡逻队、建设数字视频监控系统，实现了“人防、物防、技防”协调联动。镇街成立专门的巡逻队伍，由班子成员带头、工作区人员及派出所人员每晚8:00队辖区的村居开始巡逻，治安巡逻队充分发挥其职能作用，派出所对辖区逐步实现全时空、全方位、全覆盖的巡逻防控，预防和减少了各类违法犯罪的发生，增强了群众安全感。 社会管理综合治理网格化平台建设有序进行，平台按照县委、县政府对村居社区全面实行网格化管理的统一部署，依托现有的行政村规划，因地制宜、因村施策，实行一村一格或一村多格，合力设置各级网格，构建了横向到边、纵向到底的网格管理格局。全区划分为四级工作网格，其中一级网格1个，二级网格7个，由工作区书记任网格长；三级网格36个，由各行政村支部书记任网格长；四级网格105个，分别由村两委成员、会计等任网格长。同时，我们还配备了网格管理员105人。共采集录入房屋信息3万余条，人口信息7万余条，重点人员及特殊人群信息432条，成功调解矛盾纠纷15条，化解信访问题12条。有效解决了影响街道稳定大局的信访及其它矛盾突出问题，切实促进了街道经济社会各项事业的发展。