青岛即墨市审计局七项措施促进廉洁从审

                                                                                   　　今年以来，青岛即墨市审计局认真贯彻落实全国全省审计工作会议精神，将“创新机制  严管风纪”作为提升机关形象的突破口，强化措施，从严治审，实施审前、审中、审后全方位监督，使机关作风和干部队伍建设步入良性发展的轨道，取得了喜人的成果。
　　该局的主要做法：一是严格执行审计署《审计机关廉政责任规定》，落实党风廉政建设领导责任制。局长、副局长、科长作为局机关廉政建设的第一、第二、第三责任人，明确责任，谁主管谁负责；二是实行审计组廉政责任制。制定了审计组十二项廉政纪律，把审计组成员作为勤政廉政建设的重点，审计组组长对审计组的廉政工作负领导责任，审计组（4人以上）要指定兼职廉政监察员，对违反规定的，按照程序给予党纪政纪处分，谁违纪追究谁；三是建立勤政廉政反馈函制度。在每个审计项目实施结束后，由局纪检组直接发函被审计单位，由被审计单位将审计人员遵守廉政纪律情况以秘函形式反馈给局党支部；四是全面推行行政执法责任制。明确各科室的执法责任，严格遵守执法程序，做到依法行政；五是推行审计工作承诺制。审计组在对审计项目（单位）实施审计前，审计组长要向局领导写出书面承诺，保证按审计方案规定的范围、内容和要求实施审计，对审计质量、审计结果和审计纪律负责；六是实行审计公示制度。审计进点后，在被审计单位的宣传栏上张贴审计公示，公示本次审计的具体内容、审计“八不准”要求和审计组工作纪律以及举报电话等内容，方便被审计单位干部职工对审计组执行审计工作纪律和廉洁从审情况予以监督；七是由局纪检组牵头，适时安排对被审计单位进行审计质量和廉政情况回访。
　　通过推行这些措施，使全局机关精神风貌焕然一新，在上半年全市党风廉政建设评议中名列前茅。截止目前，该局已审计项目54个，查出违规金额2.06亿元，促进财政增收2238万元，各项考核指标均创历年最好水平，在全市上下引起了强烈反响，获得了当地党委政府和社会各界的认可和好评。