黔西南州推动主题教育走深走实干部下沉切实解决群众难题

   “通过开展逐村逐户征求意见、逐人逐项精准措施等‘四逐四准’工作，排查出部分贫困户有新问题，我们及时查缺补漏，进一步补齐短板，让群众有更多的获得感幸福感。”望谟县石屯镇驻村干部王封亮说。这不，前几天，王封亮就为精准扶贫户吴文正家送上了他家缺少的过冬物资。

    和王封亮一样，如今在黔西南州，6万多名党员干部正下沉到脱贫攻坚一线，踏破贫困群众门槛、走进贫困群众心坎，以“初心”连通“民心”，切实解决好群众难题。

    第二批主题教育开展以来，黔西南州认真贯彻落实中央、省委决策部署，以主题教育激发脱贫攻坚强大动力，把彻底撕掉绝对贫困标签作为最直接、最重要的体现，形成了“七学”机制、“五从严”机制、基层党建规范化、领导班子分析研判机制、“四逐四准”、“五员队伍”等6项制度成果，推动主题教育与社会治理同频共振、相互促进，确保按时高质量打赢脱贫攻坚战。

    黔西南州坚持把深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，认真施行党员干部“七学”理论学习制度，实行领导班子率先学等“七学机制”，推动理论学习制度化。为把党内政治生活各项任务落在日常、落在细处，黔西南州还出台施行了关于“五从严”严肃党内政治生活的意见，把从严抓问题整改等主题教育中的好经验好做法固定下来，持续推动党内政治生活制度化、经常化、规范化。

    为推动基层治理现代化，黔西南出台施行了加强农村基层党组织建设的二十条措施，从加强基层战斗堡垒等4个方面着手，建立起基层党建规范化机制，切实提升党建引领基层治理水平。同时坚持党管干部原则，落实管党治党责任，施行领导班子建设分析研判工作办法，激励干部在脱贫攻坚一线和经济社会事业发展中干事创业、担当作为。

    在脱贫攻坚战进入决战决胜的冲刺阶段，黔西南州常态化、制度化将“四逐四准”长效机制推广运用到改革发展稳定和党建等各行业各领域，突出精准、立足精准、落点精准抓具体抓深入。围绕做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”，及时出台相关实施意见，选优建强公共服务员、就业指导员等“五员队伍”，制定推行职责任务清单等“五项机制”，细化措施创建和谐等“五型社区”，深入推进基本公共服务等“五个体系”落地见效，确保易地搬迁群众稳得住、能发展、可致富。

    始终牢记嘱托、感恩奋进，永远初心如磐、使命在肩。一年来，黔西南州脱贫攻坚连战连捷:提前完成“十三五”33.85万人易地扶贫搬迁任务，全面完成2016年度和2017年度易地扶贫搬迁旧房拆除复垦复绿任务，“五个体系”不断完善，基本实现“搬得出、稳得住、快融入，能致富”目标。“三保障”全面夯实，教育资助学生69.27万人次，74.51万建档立卡贫困人口参加基本医疗保险，完成农村危房改造2770户、透风漏雨老旧住房整治3.29万户、人畜混居整治5875户，解决20.58万农村人口饮水安全问题。扎实推进“两业”发展，“五个百万亩”工程取得突破，十大扶贫产业带动10.95万贫困人口增收，有序组织劳务输出9758人次，新市民劳动力家庭实现了一户一人就业，定点对口帮扶精准给力，统战部、公安部等5个中央定点帮扶单位和宁波市共实施帮扶坝目455个，到位资金37.39亿元；贵阳市、省发展改革委等7家单位共实施项目80余个，帮扶资金3.45亿元。