盘州市森林公安局坚持用党的创新理论建局育警

开展野生动物保护宣传。 

今年以来，盘州市森林公安局始终坚持用党的创新理论建局育警，牢固树立“忠诚、责任、标准、能力、落实、干净”的盘州森林公安理念，努力锻造“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的盘州森林公安队伍，为保护全市森林资源作出应有的贡献。

思想教育富有成效。坚持以“两学一做”学习教育常态化为契机，采取领导带头学、民警自主学、网络在线学、支部集中学等多种方式，教育引导全体民警增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全局民警始终听招呼、守底线、爱本职。深入开展“十个一”活动（即：组织一次红色教育参观、召开一场警示教育大会、开展一次廉政风险排查、组织一次党风廉政专题培训、召开一次专题民主生活会、组织一次重温入党（警）誓词活动、开展诵读一本经典著作活动、组织一次过集体政治生日活动、组织一次义务宣传活动、开展一次扶贫救挤活动）。

案件办理稳步提升。以创建“平安林区”为目标，以依法打击破坏野生动物资源违法犯罪专项行动为抓手，重拳出击，严惩破坏森林资源违法犯罪行为，林区治安稳定，群众安全感满意度稳步提升。受理涉林案件179起，其中，立刑事案件43起，破获36起，破案率83.72%；立行政案件136起，查处126起，查处率92.***%，收缴木材15.1666立方米，罚款967.5139万元。

队伍管理正规有序。积极适应新形势下森林公安工作新期盼，修改完善了《盘州市森林公安局绩效考核制度》《考勤制度》《车辆管理制度》《出差审批制度》《财务报销制度》《值班制度》《公务车辆使用管理规定》等各种规章制度，全局上下用制度管人、用制度规范言行基本形成。采取固化制度、签订责任书等方式，认真落实《公安机关警车管理使用规定》，做到警车警开、警管警用，民警规矩意识进一步增强。

落实制度形成常态。针对作风纪律落实难、工作习惯改变难等实际，研究制定下发了《森林公安考核实施办法》，进一步规范了月自评、季考评、年总评考核机制，引导全体民警靠能力素质说话、凭工作业绩说理。完善作风纪律各项规章制度，严格落实周交班、请销假等日常制度。明确公务用车责任，各项工作明确责任领导和责任人，确保项项工作有人管、件件事情有人问。

精准扶贫通过验收。围绕“两不愁三保障”目标，森林公安民警每人均帮扶５户贫困户，联系10余户一般户，全体民警始终坚持为民服务宗旨，吃住在村、工作在组、真蹲实住，联合村组干部及相关部门，因政因户施策，帮助贫困村、贫困户实际问题，拓宽增收致富渠道，增加经济收入。截至6月20日，36名民警帮助协助贫困村（居）解决矛盾纠纷11起；协调村委会，帮助16户贫困户解决水电路和通讯等基础设施滞后问题22个，老旧危房整治22幢，易地扶贫搬迁9户26人，危房改造16户；协调派出所，帮助15户群众户籍落户。

森林防火有效遏制。联合林业站等有关单位深入林区加强森林防火宣传，发放宣传手册13698份、宣传资料袋9638个；开展警示教育36次，受教育369人，营造保护森林资源良好氛围；先后出动车辆396台次，出动人员1263人次，深入重点区域96处、重点林区28个巡查，发现安全隐患36处；对照问题清单，向各责任单位下发整改通知书19份；按照“见烟就查、见火就罚、犯罪就抓”的要求，严厉打击失火毁林违法犯罪不法分子。立森林火灾案件46起，其中立刑事案件19起，破11起；立行政案件27起，查处27起。

廉政建设风清气正。认真落实党风廉政建设制度，该局领导与科所队负责人签订《党风廉政建设责任书》11份，按照教育为主、强化管理，预防在先、抓早抓小，严守底线、筑牢防线的思路，要求科所队负责人将党风廉政建设抓在手上、放在心上、落实在行动上，营造了风清气正良好生态。2019年以来，未发生民警违纪违法行为。

扫黑除恶有序推进。以扫黑除恶专项斗争为载体，压紧压实工作责任，制定工作方案，抓好工作落实，林区治安向上向好。深入林区开展扫黑除恶专项斗争宣传教育，发放扫黑除恶专项斗争宣传手册6896份、悬挂宣传横幅26幅、设立举报电话1台，民警（含辅警）70余人参加扫黑除恶专项斗争知识测试；对照涉黑涉恶类型，结合森林公安工作职能，深入林区进行线索摸排整治，走访群众2639人次、公布举报电话1台、建治安耳目46人。目前未发现林业方面涉黑涉恶案件。

从严治警一刻都不放松。盘州市森林公安局将始终坚持政治建警、全面从严治警，按照“全省一流、全市第一”的目标，引导全体民警力争第一，勇夺红旗，着力锻造一支有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风的森林公安铁军。（张红阳 刘定辉）