东风催放花千树

党建犹如东风，群建犹如树木。树木只有沐浴在和煦的东风里，才能迎来一树一树的花开。

铜川市气象局一直秉承党建带群建、群建助党建、合力促发展的宗旨，在“带”字上下功夫，在“建”字上抓落实，使工、青、团、妇等群建工作“树树开花”，党建工作连创佳绩。

一、党建带工建，带出“模范职工之家”

工建在党建的带领下，认真落实上级工会工作部署，突出工会维护职工合法权益的基本职责，坚持“围绕中心、服务大局”，最大限度的让职工体会到职工之家的温暖。积极开展“创新发展、问计于民”主题实践活动，群策群力，共谋发展；实施“和谐稳定十件实事”，为职工排忧解难；举办了运动会、座谈会、联谊会、读书会等多项文体活动，丰富职工业余生活，充分发挥工会“职工之家”自身优势和桥梁纽带作用。2012年，铜川市气象局工会被市总工会评为“模范职工之家”。

二、党建带妇建，带出“妇女工作先进集体”。

妇建在党建的带领下，加强对女职工的培养和教育，增强妇女组织的凝聚力和向心力。全局妇女干部比例大幅度提高，占全局干部队伍的半壁江山；女性职工文化程度也大幅度提高；每年为妇女开展健康检查，组织开展丰富多彩的文娱活动，并通过开展评选“巾帼之星”、“服务之星”等活动，促使妇女职工提升能力、有所作为，充分实现自身价值。2012年，铜川市气象局妇委会被铜川市妇联授予“铜川市妇女工作先进集体”称号，两位女职工分获“铜川市有突出贡献拔尖人才”和“铜川市优秀青年岗位能手”。

三、党建带团建，带出“***红旗团支部”。

铜川气象局一直高度重视团员青年工作，积极组织青年职工下基层体验生活、参与各类文体活动；吸收青年职工参与课题研究、各类技术培训，以青年职工为主体组建了“火车头计划”创新团队，一人成为市级创新团队带头人；每年开展“青年之星”评选，培养青年职工艰苦奋斗的开拓精神，努力使青年干部职工成为气象事业发展的中坚力量。2012年我局团支部被团市委评为“***红旗支部”。

四、群建服务党建，促成“机关党建示范点”

铜川市气象局按照围绕服务抓党建，创先争优促跨越的发展思路，积极组织开展 “气象服务零距离”，“三带三比三争”，“创特色、比速度、争一流”等多项主题活动，特色鲜明、亮点突出，充分发挥了基层党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为推动气象事业发展提供了强大动力和坚强保证。2013年，铜川气象局党支部被市直机关工委授予 “机关党建示范点”荣誉称号，成为全市首次开展“机关党建示范点”评选活动受表彰的单位之一。

“党建带群建”工作的扎实开展，有效发挥了党员、团员、青年和妇女同志在铜川气象事业发展的重要作用，使铜川气象局形成了党、工、青、妇联动推进、优势互补、一体共建的基层党建工作格局，树立起了新时期铜川气象党员干部的良好形象，有力地推进了铜川气象事业提速发展。（吴宁、王剑）

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