下村乡四项制度狠抓作风建设

　　"党员领导干部一定要强化自律意识，严格遵守党纪国法，保持清廉为民的政治本色，以良好的干部作风正党风、促政风、带民风"为进一步加强政府机关纪律作风建设，彻底转变干部工作作风，提高机关干部服务质量和工作效率，11月6日下村乡召开全体干部职工会议，对于深入开展作风建设工作提出明确要求。

　　一是坚持实行"每周例会制度"。要求乡党政办于每周一19：00组织召开全体干部职工工作例会，会议内容包括各驻村干部、各站管所负责人总结汇报上周工作情况，乡班子成员进行后期工作部署。

　　二是建立健全"请示报告制度"。全乡干部职工必须强化组织观念，工作中重大问题和个人有关事项必须按规定按程序向组织请示报告，离开工作岗位或工作所在地要事先向组织请示报告。切实做到"事前请示，事后汇报"，有效确保"件件有着落，事事有回音"。

　　三是扎实推行"预安销号制度"。要求全体干部职工在实际工作中根据轻重缓急和难易程度，周密计划、合理安排，做到"科学预安"；工作完成后要严格坚持标准，严格检查时限要求和工作质量，客观公正地实施考核与问责，谨防走过场、图形式的现象发生，做到"严格销号"。

　　四是有效实施"创先争优制"。全体干部职工必须进一步明确岗位职责，确保各部门正常运转，积极提高服务水平；在工作中注重分工协作，端正工作态度，提升工作效率；通过各类竞赛评比创新工作方式，优化工作环境，增强效能建设。

[责编：赵荧星 校稿：潘璨]