绵阳质监局认真开展2012年度班子和绩效考核

为全面了解和掌握县市区质监局和直属单位领导班子及其成员的思想政治表现和履行职责情况，全面掌握和了解各单位2012年各项任务完成情况，进一步增强干部队伍服务地方发展自觉性和责任感，激励各单位争创一流业绩、提供一流服务、建设一流队伍。

考核中，考核组作了简要介绍了考核的目的与意义，并就考核的内容、方法、程序等方面提出明确的要求。各领导班子及其成员总结了思想、工作、廉洁等方面的情况，实事求是、恰如其分地进行了述职，报告了全年绩效指标完成情况。考核组还对班子进行了民主测评和个别座谈，并对照市局绩效管理各项指标查阅了资料。

考核表明，各领导班子有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公、履职尽责,在职工中树立了较好的形象。各单位绩效管理的总体水平较去年有了明显提升，能够紧紧围绕党委政府中心工作和各单位业务职能，积极按照评估指标要求，狠抓了工作落实。

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