打造航空新城建设幸福金湾我区部署招商引资工作村居引进项目可享受税收分成
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于2022年04月27日发表
20日下午，我区召开招商引资工作会议，总结去年和今年上半年全区招商引资工作，对今年下半年的招商引资工作进行部署。记者从会上获悉，为构建招商引资和产业发展新格局，我区积极探索利益共享机制，实行村（居）所引进的项目产生的财税收益，按比例返还给所属村（居）集体。
会议由区委常委、常委副区长周凯主持。副区长贾石国在会上传达了2011年全市招商引资和加快外经贸转型升级会议精神，并对我区今年的招商引资目标任务进行分解。区委副书记、区长杜卓对我区今后的招商引资工作进行具体部署。
杜卓指出，建区十年来,我区经济社会各项事业获得了长足发展,工业总产值、本地生产总值、人均生产总值和财政一般预算收入分别从建区初期的34.31亿元、19.71亿元、2.17万元和1.49亿元增长到去年的362亿元、118.32亿元、7.7万元和10.23亿元，分别为建区时的10.55倍、6倍、3.55倍和6.87倍。建区十年的发展经验证明，实现产业经济加快发展的最主要手段和路经就是搞好招商引资，因此，当前和今后一个时期我们工作的首要任务仍然是招商引资。杜卓在讲话中明确各专业招商队伍和各责任主体的工作重点，并提出要加强招商队伍建设，包括加大引进人才力度，加大对招商引资人才培训，积极探索招商人才使用新模式、新机制，建立完善招商引资人才激励机制。
据透露，我区将以优厚待遇增加对招聘人才的吸引力，对所有招聘的招商引资人才，我区将实行“底薪加绩效”的聘用模式。对为我区招商引资工作做出重大贡献的招聘人才，除了在收入上给予较高的报酬外，我区还将根据工作需要、在同等条件下对其优先录用。我区还将进一步健全考核奖惩激励机制，将招商引资工作纳入部门（单位）年度工作综合考核体系，把招商引资考核结果作为单位年终评优、个人年度评优和区政府实施奖惩的重要依据。同时，积极探索建立并健全区、镇、村（居）三级利益共享机制，对各村（居）利用自建厂房和其它配套设施引进项目产生的财税收益，区、镇政府将按一定比例返还所属村（居）集体。
区委书记、区人大常委会主任吴轼在会上讲话，他强调产业发展是当前我区的主要任务，金湾区在“十二五”期间经济规模要上一个大台阶，必须把产业发展放在头等重要的地位，以项目来带动产业的发展，以项目来带动产业的提升。招商引资作为一项全区性的工作，各级各部门都要高度重视，形成合力，努力营造齐抓招商的氛围。要围绕航空、生物医药和新能源三大产业积极开展招商引资工作，突破产业链，形成产业集聚效应。要重点抓好招商队伍建设，招商引资部门和服务部门要联动，区和镇也好联动。要落实工作责任，各相关部门、各镇和各园区都要按照任务分解积极完成任务。要加大对现代服务业项目的引进，加快建设三灶航空小城和红旗文教小城。要把招商引资放在经济工作的首位，树立二次创业意识，振奋精神，真抓实干，确保圆满完成全年招商引资和经济工作任务。
会上，杜卓代表区政府分别与三灶镇、红旗镇、航空产业园、联港工业区、区科工贸新局和区招商局签订了招商目标责任书。
区政协主席谢雄辉，区委常委、区党政办主任侯军玺，区人大常委会副主任刘凌波和珠海航空产业园管委会副主任贺军出席了会议。
(吴立平 王心皓)
