晴隆工商立足职能职责查找四风问题动真格

为有效推进党的群众路线教育实践活动开展，找准找实“四风”方面的突出问题，晴隆县工商局立足职能职责对照中央精神、对照活动要求、对照群众期盼，深入查摆问题，确保把问题找出来、找到点子上、找到关键处，为下一步对照检查、开展批评和解决问题打下良好基础。

一是自我查找。领导班子成员认真学习“党员干部在作风方面存在的突出问题”，围绕“四风”具体表现抓好对照检查，认真剖析自身存在的问题和不足，写出对照检查材料。

二是互帮互查。领导班子成员、各单位及党支部通过“干部互评、领导点评”的方式进行查找，坦诚相见、不遮掩问题、不回避矛盾，形成了“团结―批评―团结”的氛围。

三是立足岗位查找。全局干部结合自身工作岗位、对照工作标准，认真梳理查找是否存在业务衔接不畅、工作流程不清晰、自身业务不熟悉等“四风”的具体表现。

四是各界帮着查。领导班子成员带头深入扶贫点和基层工商分局、深入服务对象，扎实开展教育实践活动，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，着重从“四风”在工商部门的表现情况、贯彻落实中央“八项规定”情况、贯彻落实省“改进作风、密切联系群众十项规定”和“四要十不准”情况、县纪委“关于进一步改进工作作风”13个方面的规定，广泛征求意见、找准突出问题，对照党章、廉政准则、改进作风的要求和广大群众的期盼，认真查找在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面的差距和不足。

截至目前，晴隆县工商局已在窗口部门、各基层分局设立群众路线征求意见箱4个，发放征求意见表100余份；召开局党组全体成员、各基层分局局长、局机关股级以上干部、离退休干部代表、个私协代表、监管服务对象代表等参加的征求意见和建议座谈会5次，接受县委督导4次、州工商局督导1次，收集、梳理出该局党组“四风”问题意见和建议21条；6名党组成员个人共计29条。