仙女镇立足五个创新提升计生工作服务水平
本网讯(通讯员 董长慧)今年来,仙女镇人口与计划生育工作早动手、重实效、抓落实,立足五个创新,加强规范管理,有力提升了优质服务水平。
创新领导机制。该镇实行机关干部驻村工作制度,由驻村干部指导并负责驻点村的计划生育工作,加强对村居工作的领导、指导和督导职能。同时加大流动人口服务管理创新力度,年初与全镇20多家企业签订《2014年人口与计划生育目标管理责任书》,使流动人口管理更加趋于常态化、规范化。
创新激励机制。对育龄群众实行红、黄、绿、白四色人群动态管理,分类管理,分类指导,分类服务,规范各村居药具专管员发放和管理制度,使群众对避孕药具的知晓率达100%;对落实长效节育措施的育龄妇女,给予每人30元的补助。
创新宣传教育机制。利用人口学校为新婚夫妇提供孕育知识,动员和引导符合生育政策的已婚夫妇积极参加免费孕前优生健康检查;与卫生院联合为待孕对象免费发放叶酸,减少或杜绝出生缺陷。在幼儿园成立人口早期教育园地,定期举办育儿知识讲座,组织开展趣味亲子互动活动。在校园开展青春期健康教育,扎实开展青春健康大讲堂活动,让生殖健康保健知识从学生抓起。
创新计生家庭发展能力建设机制。扎实开展生育文明.幸福家庭创建活动,构建和谐幸福仙女,充分利用党员群众服务信息平台,全方位、多角度、零距离开展以计生政策法规、优生优育、关爱女孩等为重点的宣传教育活动,使育龄群众思想上受教育,灵魂上有触动,观念上有改变;认真兑现落实国家计生奖扶政策,围绕计生家庭率先致富、子女成才、老有所养等,出台一系列计划生育家庭优先帮扶政策,提高计生家庭的发展能力;形成部门帮扶合力,在小额贷款、项目发展、技能培训、抢险救灾、民政救助等方面,均对计生家庭实行优先、优惠。
创新村级管理运行机制。该镇以全面推行村级信息化平台应用为契机,不断创新和完善村级计划生育管理运行机制。一是为村计生专干配齐专用微机及相关配套设施,实现网络、计算机、操作员三到位,达到了专人、专机、专用的村级信息化要求,有效提高了信息采集、收发的准确性和时效性。二是镇计生办不定期下村或组织村计生专干到镇开展《村居在线服务平台》业务培训,提高计生专干信息平台的操作水平。三是发挥仙女镇计生QQ群的作用,便于村级计生专干在操作中发现问题及时提问、及时解决,大大提高学习效率,加快村级在线平台的培训进度。仙女镇不断创新机制,全面提升人口与计划生育工作服务水平,提高广大群众对计划生育工作的满意度。
(编辑 方明墨)
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