金湾区消防救援大队2020年第一季度工作效能总结
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于2022年04月24日发表
2020年第一季度，珠海市金湾区消防救援大队在区委、区政府和市消防救援支队的正确领导下，坚持以机关事业单位作风效能评比为契机，紧紧围绕防火监督和灭火救援中心主业，充分发挥消防“主推手”作用，着力推动健全消防安全责任制，切实加强基层消防基础设施建设，扎实推进火灾隐患排查整治，辖区消防安全总体水平继续实现“指数式”提升，有力确保了当前全区火灾形势的持续稳定。
第一季度亮点工作
（一）班子团结认真履职。大队党委班子始终坚持以身作则、率先垂范，把关定向、统揽全局、推动工作的能力持续增强，全年39项常态化工作和23项重点工作得到全面推动和落实。因工作成效显著，大队第一季度先后荣获全省消防救援队伍安全工作先进单位、先进基层大队党委、基层建设先进大队等6项省、市级荣誉和14个先进个人。
（二）重大任务出色完成。第一季度成功处置各类灭火和抢险救援任务70次，抢救遇险群众241人，保护财产价值116.4万元，圆满完成了元旦、春节、元宵、清明等一系列重要节日安保任务，忠诚捍卫了疫情防控期间辖区绝对安全。特别是在“3·24”三灶镇鱼林村群租房火灾扑救中，成功疏散楼内200余名群众，确保“零伤亡”，得到了各级领导和辖区群众的一致肯定。
（三）基建工作屡结硕果。全力以赴推进三灶消防救援站训练设施规范试点建设工作，部分项目已进入施工阶段。持续推进西湖消防救援站“精品队站”建设，目前，项目已完成了主体营房、室内训练场、训练塔的首层建设，完成了室外地坪结构和室外变电箱基础建设，建设进度总体良好。
主要工作做法和成效
（一）队伍管理不松懈。一是在项目管理上采用“联防战术”。大队认真结合当前的深化“五无”创建、“坚持五个不动摇”教育实践活动以及条令条例学习月活动，定期开展安全法纪、作风纪律、心理健康等教育，思想上管住。常态化开展安全形势分析，坚持把安全管理纳入党委重要议事日程，大中队每月专题研究分析，形势上摸准。依托“工作周表”全面规范基层一日生活秩序，建立家属联系机制强化“八小时外”管理，借力营区智能化手段提升管理效益，常态化开展条令条例学习、队列训练和消防文员入队站集训工作，提升整体管理质量，工作上做实。在3月份开展的条令条例知识竞赛中大队的优秀率达到99%，队列会操荣获全市第二名。二是在过程管理上采用“紧逼战术”。突出加强对“人、车、酒、网、电、密”和小散远直单位等重点领域、环节和部位的安全隐患排查和风险评估，全面加强“八小时之外”和节假日期间人员的***管理，针对重点人员及时进行摸排建档，建立家属联系机制，有效预防和杜绝了酒后驾车、人员失控漏管、安全事故等情况“零发生”，确保队伍时刻保持高度稳定。第一季度，大队实现了“五无”目标。
（二）疫情防控不停歇。一是严格人员“全时段”管控。严格落实总队《关于明确当前疫情防控工作的指引》和疫情防控有关要求，全面召回休假指战员，紧盯归建、离队和隔离人员，坚持“每日一统计、每日一分析、每日一跟进”，及时摸排指战员及家属身体健康状况和活动轨迹，密切关注动态，确保队伍“零感染”。二是严格内部“封闭式”管理。严格落实封营留宿、体温监测、隔离观察、营区消毒、分餐制等措施，集中统一采购食品，杜绝熟食和外卖，科学安排伙食，实行分餐、消毒和留样等食品管控制度，最大限度切断疫情传播途径。在做好内部防控的同时，大队及时将疗养点改造成支队集中隔离点，协助支队圆满完成96名指战员的隔离任务，隔离工作实现“零差错”。三是严格执行“全要素”防护。严格执行操作规程，每日不少于两次对营区、办公室、宿舍等公共活动区域和器材装备进行消毒清理，配齐防护装备、落实防护措施，对生活垃圾、饭渣潲水集中统一在营区外交接，最大限度做好与外界人员的接触隔离，确保防护“零遗漏”。
（三）思想教育不打折。一是善“望”，观气色，察颜观色找问题。创新建立大队主官、中队主官、班长骨干以及消防员“四级四对应”谈心谈话机制，及时针对因疫情取消休假探亲的指战员第一时间组织开展谈心谈话，切实形成思想管控、心理干预工作闭环，有力确保了全体指战员思想保持稳定。二是善“闻”，闻声息，见微知著悉思想。通过及时向指战员家属微信群发送防疫信息、官方疫情信息以及队伍疫情防控情况，引导指战员家属同步增强防病意识，为指战员稳定大后方，有效缓解指战员部分焦虑。三是善“问”，问效果，询思问计知实情。大队坚持把全体消防救援队伍人员的身心健康放在首要位置，充分发挥组织力量，班子成员电话慰问163人（次），解决指战员实际困难16件（次）。四是善“切”，把脉象，有的放矢获解决。结合指战员的兴趣爱好，利用消防员之家、红门影院等文化阵地，积极开展多样化的文体活动，丰富指战员业余生活，有效缓解工作压力。第一季度，大队的“精品微课堂大家讲活动”被支队通报表扬，发动全体指战员为疫情防控捐款15920元，班子成员开展电话慰问163人（次），解决指战员实际困难16件（次）。
（四）练兵备战不松劲。一是突出线上学习。坚持从实战出发、坚持贴近灭火救援实战的原则，把理论知识和业务实践相结合，依托“学习通”APP、“粤消战例线上平台”等线上教学课堂广泛开展灭火救援知识网上学习，多形式提升业务理论知识水平。二是强化训练实效。持续强化体能技能基础训练，重点开展破拆、救生、排烟、侦检等特种器材装备的熟悉和应用训练，坚持循序渐进、强调练兵质量，做到周有工作安排、月有工作计划、总结、考核，确保全体指战员“9+9”科目100%达标。按岗位确定训练重点，随时调整思路，不断更新训练内容，确保练兵工作连续性，促进训练协调发展、取得实效。三是加强实战演练。为有效处置疫情防控重点区域场所灾害事故，大队组织各基层消防站及时加强对疫情防控重点管控场所的“六熟悉”，研究制定重点场所区域各类火灾和灾害事故处置的预案13份，确保随时“拉得出、打得赢”。特别是在“3·24”三灶镇鱼林村群租房火灾扑救中，全体指战员成功疏散楼内200余名群众，有力确保了人员“零伤亡”，得到了各级领导和辖区群众的一致肯定。
（五）火灾防控不减压。一是推动行业监管。紧密结合疫情防控期间社会面火灾防控工作的需要，充分利用区消安委平台，持续组织召开消防安全网格化管理工作座谈会、消防工作分析研判会、公安派出所消防管理工作座谈会，定期发送工作提醒函并通报工作情况，主动向各行业部门推广“非接触式”的消防安全监管模式，有力确保了疫情防控期间各成员单位消防工作“不断档”。二是强化日常监管。针对辖区1、2月份疫情防控和3月份复产复工企业高峰期的实际情况，大队坚持早介入、早部署，创新采取“日常检查+错时夜查+线上指导+现场宣教”多管齐下的方式，每天电话指导或实地抽查辖区7类重点管控场所、复产复工企业单位和社会面的火灾防控工作总体情况，及时督促辖区社会单位严格落实疫情防控期间火灾防控措施，确保安全防范措施落实到位。第一季度，共累计检查指导辖区社会单位1638家次，督促整改隐患1213处。特别是2月26日，大队通过腾讯会议APP高规格组织了辖区300家复产复工单位消防安全责任人、管理人召开视频约谈培训会，有效减轻了当前复产复工企业的工作负担，得到了一致好评。三是强化宣传教育。通过线上微课堂、视频授课等形式，对复产复工企业开展精准培训304次、培训员工6000余人、开展演练148次。联合区教育局组织辖区中、小学6.8万余名师生开展“消防安全知识线上学习周”活动，参加“开学消防第一课”视频直播授课。持续推动电视台每天滚动播出消防提示字幕200次，广播电台每日播放200次，157个楼宇电视播放消防公益广告。充分利用消防官方微信、微博和抖音等新媒体平台发布稿件137篇，总阅读量达到7万余人，切实做好疫情期间的消防安全宣传教育。
下一步，大队将大力夯实消防基础，全面聚焦风险防控，以更大的决心、更强的力度、更多的投入，进一步创新消防管理机制，切实降低重点行业领域消防安全风险，不断提高队伍的实战能力，为金湾区经济社会的快速发展继续作出新的贡献。
珠海市金湾区消防救援大队
2020年4月20日
