区人社局广州市从化区退役军人事务局公开招聘编外合同制工作人员的公告

　　根据工作需要，广州市从化区退役军人事务局按照公开、平等、竞争、择优录用的原则，面向社会招聘10名编外合同制工作人员。具体事项公告如下：

　　一、招聘人数

　　编外合同制工作人员10名。

　　二、招聘条件

　　 （一）具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，坚决贯彻落实党的路线、方针、政策和其他各项决策部署，始终在政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的***保持高度一致。

　　（二）具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力，组织纪律性强，遵纪守法，服从安排。

　　（三）能熟练使用计算机办公软件，有独立工作和组织协调的能力，对退役军人服务工作充满感情，有责任心。

　　（四）年龄要求40周岁以下（1981年1月25日及以后出生），身体健康。

　　 （五）大专及以上学历。

　　（六）有下列情形之一者，不得报名：

　　1.尚未解除党纪政纪处分或者正在接受纪律审查的人员；

　　2.涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

　　3.违法犯罪人员；

　　4.与本单位中层及以上领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员，与其他干部及在职在编人员夫妻关系、直系血亲关系的人员应当回避；

　　5.受过刑事处罚；
    6.曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚；
    7.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、***组织或从事其他危害国家安全活动的；
    8.有严重失信行为或债务纠纷的； 

　　9.法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察与公示、聘用等程序进行。

　　（一）报名时间、地点、方式

　　1.报名时间：2022年1月25日至1月27日（上午9:00—12:00，下午14:00—17:30）。

　　2.报名方式：现场报名

　　3.报名地点：从化区退役军人事务局办公室（从化区从城大道459号）。

　　4.报名要求及材料：

　　（1）考生本人携带相关资料到指定地点现场报名，严格遵守疫情防控有关规定，证件不齐或不按规定要求的，不接受报名。

　　（2）报名时须提交本人居民身份证、户口簿、学历学位证书原件及复印件、报名表、本人近期彩色免冠小一寸照片2张。（原件现场核对后退回）

　　（二）资格审查

　　1.对报考人员提交的资料进行审查，符合报考资格的通知考试并发放准考证。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。

　　2.在招聘过程中，一旦发现考生不符合招聘条件或提供的资料与事实不符的，立即取消考生应聘资格。

　　（三）考试程序

　　本次考试综合成绩由笔试、面试两项分数组成。采用百分制，其中笔试占40％，面试占60％。考试综合成绩折算时各项成绩均保留小数点后两位小数。均设置60分为合格分数线，低于60分者不得进入面试环节。
    1.笔试。按100分计算，以40％分值计入总分。采用闭卷方式进行，主要考察考生对退役军人政策、时事要闻等的掌握程度。笔试时间、地点及准考证另行通知。

　　2.面试。按100分计算，以60％分值计入总分。采用结构化面试方式进行，主要对考生的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面进行综合评价。

　　按招聘人数1：3的比例依笔试合格成绩高低确定面试人选，如未达到此比例的，按实际人数确定面试人员。时间、地点另行通知。

　　（四）体检。根据考生综合考试成绩从高到低排序按拟招聘人数1:1的比例确定体检人员名单，并组织体检，体检不合格者按考生综合成绩由高分到低分顺延递补，另行确定人选参加体检。体检费用由考生个人承担。

　　（五）组织考察。对体检合格人员进行考察与资格复审，如发现有弄虚作假或不符合资格条件的，取消其聘用资格。由此出现的空额，按考生的综合考试成绩高低依次等额递补人选进行体检和考察。在考察过程中，考生必须提供无犯罪记录证明。

　　考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察方式可采取到考生所在单位或户籍地村（社区）进行考察，或由考生所在单位或户籍地村（社区）出具考生一贯政治表现和业绩鉴定，辅以调档审查等办法，确保新招聘的工作人员具有良好的政治素质和工作能力。

　　（六）公示和聘用。

　　1.根据考生的综合考试、体检和政审考察情况确定拟聘人员，并在广州市从化区政府门户网站公示7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，在3个工作日内进行复查。经公示无异议或虽有异议但复查合格者，办理相关聘用手续。

　　 2.聘用人员必须在接到聘用通知后在规定时间内报到上岗，否则将按综合成绩高低递补另行确定人选。报考人员主动放弃出现缺额时，按考生综合成绩从高到低依次等额递补人选。

　　3.本次招聘的人员为编外合同制工作人员，实行劳动合同管理，按有关规定签订劳动合同并确定试用期，试用期满经考核不合格的，取消聘用，由此出现的空额，按考生综合成绩从高到低依次等额递补人选。

　　四、福利待遇

　　工资福利待遇按照从化区编外人员经费核定标准执行，享有五险一金、年休假等福利待遇。

　　五、其它事项　

　　(一)请考生准确填写联系方式，保持通讯畅通。笔试、面试、体检及考察环节，将以电话方式通知考生，并说明相关事宜。各环节具体时间以通知为准。

　　（二）报名、笔试、面试时考生须持本人身份证及准考证原件按时参加，严格遵守疫情防控有关规定。证件不齐或不按规定要求参加者，不得进入考场或视为放弃。

　　（三）疫情防控要求

　　本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，考生应当按照有关疫情防控要求，做好核酸检测、健康检测等工作，“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常（考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史），凭考前广东省内48小时内核酸检测阴性证明，经现场测量体温正常（体温<37.3℃）的考生可正常参加报名、考试。

　　在公开招聘过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。

　　咨询电话：020-87962003。

　　本公告由广州市从化区退役军人事务局负责解释。

　　***：广州市从化区退役军人事务局公开招聘编外合同制工作人员报名表.docx