县人社局多举措促进创卫迎复检工作

　　一是加强领导，落实责任。成立了创卫迎复检工作领导小组，具体工作由办公室负责，形成一把手亲自抓、负总责，各成员责任明确、分工合作的机制，确保创卫迎复检工作落到实处。   

　　二是注重宣传，营造氛围。制定了职工健康教育计划，采取以会代训的形式，坚持每月一训，大力普及卫生知识。在县人社局网站设置了健康教育专栏，坚持每月更换一次内容。利用局内三面led电子显示屏，滚动播放相关标语、法规及常识．

　　三是增加投入，完善设施。投入资金数万元，增加了痰盂、烟灰缸、纸屑果皮箱等的环境卫生设施，定期聘请专业人员对绿化区进行整治。通过完善卫生基础设施，生活、工作环境得到进一步美化。  

　　四是全局动员，共同行动。建立健全卫生管理制度、卫生值日制度及卫生划片包干制度，坚持周一至周五日常保洁、每周五全局卫生大扫除工作，积极实施控烟工作，大力开展除“四害”活动，防止了相关传染病发生，保障了干部职工的身体健康。      

　　五是强化监督，讲求实效。局创卫迎复检工作领导小组创卫迎复检工作开展情况进行了认真检查，对检查出的问题提出了整改意见，并督促各区域责任人认真进行了整改，进一步促进了工作。

(县人社局 孙洪波)