梨树县开展2018年度机关事业单位工作人员考核工作
梨树县开展2018年度 机关事业单位工作人员考核工作
为扎实做好我县2018年度机关事业单位工作人员考核工作,客观、准确评价工作人员德才表现和工作实绩,进一步激励广大干部职工认真履行岗位职责,强化考核在人事管理中的基础性作用,近日,梨树县人社局通过精心组织,全面部署了2018年机关事业单位工作人员年度考核工作。
一是精心组织,扎实安排。印发了《关于做好2018年度机关事业单位工作人员考核工作的通知》,对考核工作进行了全面安排部署,进一步明确了考核的范围、依据、内容、程序及考核结果的上报等有关事宜。
二是严格考核,准确评定。要求各部门、单位要严格按照《关于认真做好2018年度全省机关事业单位工作人员考核工作的通知》中规定的优秀等次比例标准进行评定,优秀指标实行提前审核备案制度。根据被考核人岗位职责和个人年度工作目标任务为基础依据,从德、能、勤、绩、廉五个方面进行全面考核,最终由部门、单位负责人召开专题会议集体研究审定考核等次。
三是及时整理,正确使用考核结果。考核工作结束后,各部门、单位要及时对各类表册及时整理装订、归档,确保考核资料不遗失,考核结果查有依据。要严格按照考核文件有关规定,将考核结果作为工作人员职务升降、工资调整、聘任、奖惩、培训、辞退等工作的重要依据。
据悉,此次全县机关事业单位工作人员考核工作将于1月中旬结束。(梨树县人社局 张馨心)