乌海市樱花医院有限公司高薪引进人才

随着乌海市樱花有限公司不断发展壮大，公司所属的医疗机构总床位数已达800多张，为了公司各医疗机构稳定、快速、健康的发展,同时建立坚实的人才梯队，特向社会公开引进人才：
   一、人才引进条件
   1、所从事专业在本地区有较高知名度,能带动所从事科室或专业创造较好的经济效益,社会效益,开展新项目,新技术,或使科室经济效益,技术水平产生较大改观者。
   2、携带新项目,新技术者。
   3、原则上在中级职称以上,大学本科以上学历初级职称能力突出者也可引进。
   4、在本地区所从事的专业或技术具有垄断地位者。
   二、引进人才待遇
   根据专业水平、贡献,采取以下薪酬办法
   1、正高职称,55岁以下,在本地区从事相关专业处于领先水平,或在三级乙等医院以上医疗机构从事相关专业15年以上,有较强的临床(医技)、科、教、研水平,在本地区有较大影响力,年薪20万,一次性车补(房补)10万。
   2、副高职称, 50岁以下,本科以上(含本科)学历, 在本地区从事相关专业处于比较领先水平,有较强的临床(医技)、科、教、研水平,在本地区有一定影响力,有较好的培养前途, 年薪15万,一次性车补(房补)10万.
   3、中级职称,40岁以下,专科(含专科)以上学历,有较强的临床(医技)、科、教、研水平,在某项专业具有独特优势,有较好的培养前途, 年薪10万,一次性车补(房补)5万.
   4、中级职称或高年住院医师,35岁以下,本科学历,在某项专业接受过系统培训,有较强的独立工作能力, 有较好的培养前途, 年薪5万,一次性车补(房补)2万.
注:以上薪酬不包含奖金.
   四、引进人才管理
   公司对引进人员实行合同制管理，同时对聘用的紧缺人才引进工作进行绩效评估。
   五、引进人才的科室
   普外科、腔镜外科、脑外科、烧伤科、心内科、肾内科（了解透析技术）、妇产科、神经内科、心血管介入、眼科、耳鼻喉科、呼吸内科、骨科
   咨询电话：2066527  或133****9958
   咨询地址：海勃湾区双拥西街（植物园南门西侧）6号
  （本内容常年有效）
     

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