广元市强化过程管理脱贫攻坚大比武见实效

一是月排位及时通报提醒。分县区和市级部门制定《高质量脱贫“大比武”目标任务考评细则》，建立“广元脱贫攻坚每月战报”制度，每月设定考核分100分，对各县区、市级行业扶贫部门承担的易地扶贫搬迁、安全饮水达标等14个工作指标，按月下达任务，按月暗访检查，按月评分排位，从今年2月起已印发脱贫攻坚大比武战报10期。二是季考核逗硬挂牌评价。制定《广元市打好精准脱贫攻坚战“挂红旗亮黄牌贴蓝签”制度》，每季度召开1次贫困县摘帽流动现场会，对季度得分排名第一的县区和排名前三的市级部门“挂红旗”表扬，对存在突出问题的予以“亮黄牌”乃至“贴蓝签”处理，截止12月上旬，已对2个县区、6个行业扶贫部门予以“挂红旗”鼓励，对23个县区（单位）10个方面问题“亮黄牌”提醒，对2个单位1个问题“贴蓝签”警示，有效推动各级各部门形成比学赶超、超常推进的强劲态势。三是严整改全面提升质量。按照“清单制+责任制”，对中央、省、市各级发现反馈问题逐一制定整改方案，全面督促整改到位。常态化开展“回头看”，组建7个巡回督查组，将问题整改情况纳入日常考核管理，严格问责问效，截至目前共督查贫困村555个、非贫困村370个，走访贫困户6348户、非贫困户2130户，督促整改问题8303个，有效提升脱贫攻坚整体质量。