献县统计局建立作风建设长效机制
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于2019年07月12日发表
献县统计局以建立工作作风建设长效机制为抓手,通过加强干部队伍建设,大力提升机关工作效能和统计执行力。
一是加强作风建设的组织领导。按照“谁主管谁负责”原则,依靠群众广泛参与支持的领导体制和工作机制,抓好工作落实,确保作风建设取得实效。
二是建立健全思想政治教育长效机制。坚持开展政治理论、理想信念和统计职业道德教育,加强统计文化建设紧密结合,全面落实改进工作作风的各项规定。
三是建立制度建设长效机制。加强制度建设,用制度管理干部,用制度约束干部。以制度规范行为,促进干部队伍建设、工作作风建设和统计行风建设,不断提高干部队伍整体素质,提高机关工作效能。
四是建立督促检查长效机制。加强监督检查,层层抓落实,确保抓出实效。把监督执行进一步改进工作作风的规定作为一项经常性工作抓紧抓实,促进统计工作持续健康发展。
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