三提醒五叮咛保安全
“小刘,小两口拌个嘴不是啥事儿,你别太放心上,过两天气消了就好了……上班别分神,要注意安全啊!”6月25日,职工小刘到一矿经营管理部领取物料时,库管员刘信步对他进行安全叮嘱。
刘信步是经营管理部的一名库管员,同时也是一名群监网员,负责向井下队组发放材料物资。作为一名群监网员,他牢记自己肩负的职责,忠于职守、尽职尽责,立足“安全第一、预防为主”,最大限度地排除隐患,避免了各类事故的发生。
在多年的工作实践中,他总结出井下矿工有3个薄弱时间、5种薄弱思想情绪最容易引发事故。为此,他归纳出了“三提醒五叮咛”安全工作法,在工作中有针对性地对职工进行安全提醒和安全嘱咐。节日期间,职工思想麻痹、精力分散;农忙时,有的农民工地里、矿上两头跑,身体疲惫;交接班时,有的职工急于收工图省事“走捷径”——在这3个时间段,要经常对他们进行安全“三提醒”。夫妻闹矛盾职工情绪低落时、职工家庭遇到困难畏难发愁时、职工生病萎靡不振时、职工年龄偏大得过且过时、职工加班加点心不在焉时——职工存在这5思想情绪时,要适时对他们进行安全“五叮咛”。
“宁为安全受累,不为事故流泪。”在刘信步看来,“在安全上多说几句话、多管几件事,也许就能避免事故的发生。否则,就等于见死不救。” (贾红彦 李世杰)