黄新办发〔2017〕17号

关于印发《黄石新港（物流）工业园区

2017年度征兵工作实施方案》的通知

各村（居）委会、园区各机关单位：

现将《黄石新港（物流）工业园区2017年度征兵工作实施方案》，经园区党工委研究同意，请认真遵照执行。

中共黄石新港（物流）工业园区工作委员会办公室

　　　                     2017年7月26日

黄石新港（物流）工业园区2017年度

征兵工作实施方案

根据***、中央军委征兵命令和省、市县的统一部署，园区的征兵工作从七月份全面展开。为圆满完成2017年度征兵工作任务，进一步明确目标，明确责任，规范工作程序和方法，现制定实施计划如下：

一．指导思想

坚持以***主席治国理政、兴党强军的一系列***为指导，围绕实现“一高、一低、零违纪”，即大学生征集比例高于1/3，退兵比例低于0.5%，廉洁征兵实现零违纪的目标。认真贯彻执行《兵役法》、《征兵工作条例》和中央、省、市县征兵工作会议精神，按照上级部署，紧密结合实际，加强工作指导，细化工作内容，明确工作责任，采取有力措施、高标准高质量的完成好征集任务。

二．时间安排及任务

（一）部署安排。7月26日前，成立组织机构，召开征兵工作部署会，培训征兵工作人员，统一思想认识，明确工作内容，掌握工作标准。

（二）宣传发动。贯彻征兵工作全过程。各村（居）结合实际，在主要区域或醒目位置张贴征兵标语，悬挂横幅（每村横幅至少1条，标语15条以上），发放征兵政策宣传材料。7月28日前，各村（居）召开一次适龄青年和家长座谈会。宣传教育内容：《兵役法》、《征兵工作条例》、《国防法》、《征兵宣传教育提纲》和国家鼓励高学历人才应征入伍的一系列优惠政策等。

（三）报名和初检、初审。7月27日前。各村组织适龄青年进行网上报名，对没有条件网上报名的人员，报镇武装部后由征兵办统一进行网上报名。7月17日前，各村必须做好应征青年的摸底登记及召集外出务工适龄青年返乡应征的工作。在完成适龄青年目测和初步考核的同时及时上报《应征青年申请报名登记表》。7月31日，各村（居）组织适龄青年携带本人身份证到镇卫生院进行体格检查。按照园区征兵办分配的体检人数任务，各村必须确保进“两站”的体检人数。8月2日前，镇武装部将进县站体检人员花名册以电子版形式报县征兵办。

（四）体格检查。8月5日，组织初检合格适龄青年到县站进行复检。体检站设在县人民医院。

（五）政治考核。8月11日至25日，园区政审小组严格按照有关规定对身体合格的青年进行政治考核，实行逐级考核和区域联审。严格落实谁考核，谁签字，谁负责的责任制。逐级考核，主要是在初步考核，联合考核、走访调查、考核结论等各个环节。依靠和尊重村（居）委会，辖区派出所，县级征兵办公室政治考核组的考核意见，通过自下而上，自上而下三个回合，各负其责，逐级把关。切实摸清和掌握应征对象的现实表现和政治情况，既防止劣迹的青年征入部队，又避免将符合政治条件的青年挡在门外。

（六）审批定兵。8月26日至9月1日，园区征兵领导小组召开由纪委、派出所、卫生院参加的拟报人员工作会议，择优向县征兵办推荐预定新兵。在县征兵领导小组对双合格青年进行审批定兵后，将定兵名单对社会公示。

（七）输送新兵。9月5日至30日，按照上级新兵运输计划，认真拟制园区新兵输送计划，确保安全，准时交接新兵。同时做好新兵的欢送工作。

（八）总结工作。9月下旬，对征兵工作进行收尾和总结，上报征兵工作情况和有关统计报表。

三、工作要求

（一）开好“三个会”。一是征兵领导小组会。根据人员变动情况进行领导小组成员调整。主要是统一思想认识，制订工作措施，落实工作保障。二是工作部署会。园区征兵工作部署拟会于7月26日上午召开，会议主要传达上级征兵工作会议精神，总结分析去年征兵工作情况。部署今年征兵工作，并针对我县今年征兵任务实际提出具体要求。三是村级专题会。各村（居）必须组织村干部召开征兵工作专题会，分析形势，制订方案。同时务必在7月24日前将上级征兵工作会议精神传达到各组及农户。

（二）落实好专班。园区成立征兵工作领导小组，管委会主任汪国栋同志任组长。领导组织园区征兵工作。征兵工作领导小组下设宣传组、政审组、体检组、保障组。具体负责全面工作的开展。宣传组由人武部长柯于久任组长，具体负责园区征兵工作的宣传和国防教育工作。政审组由派出所长朱世明任组长，主要负责新兵政审，把住政治关。体检组由卫生院长张炳灿任组长。主要负责征兵体检工作，把住体检关。保障组由办公室干部梅祺任组长。主要抓好征兵工作和各项后勤保障，新兵服装的清领和发放工作。各村（居）参照园区征兵专班的分工制订工作方案，任务到人。

（三）严把“六关”，确保“四无”。严把“七关”：一是把好身体关。要严格按照应征公民送检条件组织应征青年到县站进行体检。严防降低标准和其它作弊现象发生。二是把好政审关。落实责任制，实行逐级政治考核，坚持村、镇、县三级把关制度，加强横向联系，实行交叉联审，切实把应征青年的现实表现、文化、年龄、家庭和社会关系等情况摸准搞清，确保新兵政治上的绝对合格。三是把好文化关。针对将具有高中毕业以上文化程度的男性青年作为征集主体对象的要求，对应征青年文化程度深入学校了解，保证应征青年文化素质。四是把好户籍关。必须如实填报户口类别、所在地，杜绝异地入伍。五是把好年龄关。政策标准不允许的一律不征，杜绝“小龄兵”。六是把好廉洁征兵关。严格标准、制度，征集兵员实行公平、公开，不征人情兵、关系兵。严格执行“十条禁令”，确保“四无”：无退兵、无换兵、无违法违纪行为、无事故。

四、征兵工作的有关政策规定。

今年征兵工作，仍按现行《兵役法》和《征兵工作条例》的规定执行。具体政策为：

（一）征集对象和范围。征集的主体对象为高中（含职高、中专、技校）毕业以上文化程度青年，同等条件下，优先征集学历高的青年和应届毕业生。

（二）征集年龄。男青年为2017年12月31日前年满18至20周岁，高中毕业文化程度青年可放宽到21周岁，普通高等学校在校生放宽到22周岁，高职（专科）毕业生可放宽到23周岁，本科及以上学历毕业生可放宽到24周岁。根据本人自愿，可征集年满17周岁的高中毕业生入伍。

（三）征集条件。政治条件，按照公安部、总参、总政新修订的《征兵政治考核工作规定》和有关具体规定执行。体格条件，按照国防部征兵办公室新修订的《应征公民体格检查标准》和有关规定执行。

（四）征集时间和办法。征兵工作从7月22日开始征集，9月1日开始起运新兵，9月30日前运送完毕。适龄青年应当在本人常住户口所在地应征，经政审、体检合格并符合其他征集条件的，由县征兵办批准入伍。批准入伍时间统一为2017年9月1日，新兵的军龄一律从9月1日起算。

（五）其他要求：园区征兵办从7月22日开始办公，各村征兵工作于7月23日后正式展开。征兵期间，各基层民兵连长要保持手机24小时开机。加强工作的协调，主动与园区征兵办保持不间断的联系，及时了解掌握上级的征兵指示和上报征兵工作的进展情况。

各单位上报的数据必须真实、准确、具体、完整，严格按照表格内容填写清楚，并按时间要求及时上报，尤其是体检表、政治考核表表格的填写一定要规范无误，不得有涂改痕迹。

***：1、关于成立新港物流工业园征兵工作领导小组的通知

2、2017年夏秋季征兵工作日程表

3、2017年度各村（居）应征青年进镇、县站体检任

务分解表

***1

新港园区征兵工作领导小组成员名单

组  长：汪国栋  阳新县委常委、副县长、园区党工委副书

记、管委会主任、镇党委书记 

副组长：程时明  园区党工委委员、镇党委副书记、镇长

朱世明  园区党工委委员、镇派出所所长

            柯于久  镇党委委员、武装部部长       

成  员：程  刚  园区财政局负责人

李祥松  镇工商所所长

张德华  镇派出所教导员

梅  祺  园区办公室干部

        李远利  镇信访办主任

            张炳灿  镇卫生院院长

            邓  哲  镇武装部副部长

            李  平  韦源口村副主任

领导小组下设办公室，办公室设在镇武装部办公室，邓哲同志兼任办公室主任。  

***2

2017年夏秋季征兵工作日程表

***3

2017年度各村（居）应征青年进镇、县站体检任务分解表