点军全面开展农民工工资支付情况专项检查

　　 近日，点军区人社局主动作为，深入辖区各个建筑工地，开展农民工工资支付情况专项检查，全面排查欠薪隐患，督促企业加强规范用工，确保辛苦一年的农民工拿到钱过好年。

　　法规宣传广开展。为切实加强此次专项行动的舆论引导，劳动保障监察员深入企业和工地，通过设立维权告示牌、开展现场咨询、设置政策宣传展板、张贴宣传海报、发放宣传单等个性化宣传形式，努力扩大劳动保障政策法规的覆盖范围，积极倡导用人单位依法用工，劳动者理性维权。把招用农民工较多的建筑行业作为重点，逐户普及企业经营、劳动保障、未成年人保护等方面的法律法规知识。

　　摸底排查全覆盖。每名监察员划片区、包任务，逐一排查梳理监管范围内的建筑项目，摸清在建项目底数；实地走访建筑工地，收集各个建筑企业劳动用工、工资发放等基本信息；及时掌握区域内的工资发放情况，全面摸清欠薪问题或欠薪隐患底数。对无故拖欠农民工工资的违法行为依法依规严肃查处，同时加强预警防控和应急处置工作，变事后查处为事先预防，及早发现、主动介入、妥善处理。

　　实名管理强落实。到重点企业开展试点工作，逐步推行实名制劳动用工管理制度；督促各类企业依法与招用的农民工直接签订劳动合同并严格履行，建立职工名册并办理劳动用工备案，实时监督企业劳动用工管理；建立劳动计酬手册，记录施工现场作业农民工的身份信息、劳动考勤、工资结算等信息，实现信息化实名制管理，来实时掌握施工现场用工及其工资支付情况，从源头着手，加强管理。

　　欠薪案件严查处。结合前期摸底排查、日常巡查及书面审查掌握的情况，确定重点对象和目标，进行有计划、有步骤的联合检查，对发现有存在拖欠农民工工资行为的单位进行及时纠正，力求避免因欠薪而发生群体性事件；梳理出当前处于停产或半停产及可能发生企业法人和经营者欠薪逃逸的用人单位，列入重点监控档案，确定专人负责***监控；完善劳资纠纷群体性事件处置预案，做好应对群体性突发事件的人财物准备工作。

　　点军劳动监察将继续下企业、入工地，认真组织执法检查，欠薪问题发现一起、查处一起、解决一起，保障农民工工资支付工作取得明显成效，确保年前清欠工作得到有效开展，努力维护农民工工资报酬权益。（罗瑶）