长阳人社局职称评审直通企业履职尽责贴心服务

　　7月25日至26日，民营企业直通车服务专项职称评审工作先后在长阳兴业建筑、清江洪源公司和沛函集团分别进行。

　　长阳人社系统在2015年度履职尽责督促检查工作中，认真收集服务对象意见建议，当了解到民营企业在职称评审工作中面临渠道狭窄、影响企业管理和发展的困难后，积极与宜昌市职改办联系，制定了民营企业直通车服务专项职称评审工作方案，从市评委库中抽选组成本次专项评审委员会，并及时进企业组织实施。本次直通车服务专项职称评审工作共申报185人，预审通过135人，通过召开现场评审动员会、分组评审答辩、评委集中讨论评审结果等程序，最终通过108人。在对民营企业专业技术人员职称评定中，不唯学历资历，重点考察参评人员的德才能力和工作业绩。此项立行立改的举措得到市人社局高度重视和支持，市人社局副局长黄逊志亲临现场指导，充分体现人社系统全面履职尽责、改进政风行风的决心，得到参评企业和专业技术人员的高度好评。