阿坝州着力抓好重点群体就业工作

　　今年来，阿坝州始终坚持“就业是最大民生”理念，着力抓好重点群体就业工作，实现更高质量和更充分的就业。 

　　一是全力推动九寨沟灾后就业。积极争取省和对口援建单位支持，签订了《成都市—阿坝州灾后重建就业援助项目合作框架协议》，成功举办“春风送岗”专场招聘会和开展“送岗下乡”等活动13场次，提供乡村旅游、酒店服务、建筑等50余个工种、11139个岗位，达成就业意向2000人，实现就业109人。加强与省内外就业信息平台对接，实现劳动力外输600余人。引导企业开展分流转移和吸纳贫困劳动力就业，协调46家大中型企业通过对口企业及集团单位，以外派形式分流转移职工就业4000余人。整合培训资源，大力推行“定向式、订单式、定岗式”培训模式，与10家企业、125名劳动者签订了“菜单式”培训协议。 

　　二是全力推动牧区青年就业创业。主动对接国有大型企业中国铁路成都局集团有限公司，促成阿坝州籍高校毕业生（尤其是贫困家庭子女）多渠道就业，陆续在阿坝州招聘铁路工人650余人，2018年完成40名机车乘务员招录工作，18人上岗，完成212名工作人员笔试工作。大力挖掘基础设施建设领域的就业岗位，促进政府投资的交通、水电等重大项目吸纳贫困人员就业。汶马高速公路公司面向我州招聘263名工作人员，目前有7000余人报名。大力开展牧区无业青年就业促进行动，建立牧区无业青年就业帮扶台账，有针对性开展职业介绍、职业指导、职业技能培训等公共就业援助服务，截至目前，共促进461名牧区无业青年实现就业。 

　　三是全力推动困难群众实现就业。推广就业创业补助资金托底安置建档立卡贫困人员、助推脱贫攻坚效果明显的成功经验，统筹国家生态转移支付资金3亿元，集中开发生态公益性岗位，解决3万个贫困家庭的脱贫任务（按每个岗位1万元计算），吸纳有劳动能力的建档立卡贫困人员参与植树造林、森林管护、湿地管护，极大发挥公益性岗位助推精准脱贫和生态建设的叠加效应。截止目前，全州在生态公益性岗位上已安置1.9万余名建档立卡贫困人员就业。 

　　四是全力推动贫困劳动力技能培训。坚持以市场和就业需求为导向，利用旅游、城建、道路、水利、农业、电力、新农村建设等项目需要，围绕优势产业、现代服务业、农家乐、牧家乐等产业发展与乡镇联合开展相关产业培训。通过“送培训下乡”活动、开设“扶贫专班”、联系技能培训“一帮一”对口帮扶学校等灵活多样的培训方式，分类实施就业技能培训、创业培训和“职业技能+创业”特色培训，引导贫困家庭劳动者参与技能培训，切实提高他们的就业创业能力。截至目前，全州共培训6523人，其中未就业贫困劳动力2541人，培训后4346人实现就业创业。