遂宁市创新高层次人才引进助力地方经济发展
一是抓好国外专家引智项目。全面落实省委关于实行更开放的外籍人才引进政策的措施,积极开展引进境外技术、管理专家项目计划的申报。组织四川中胜飞虹轴瓦有限公司(原四川飞虹轴瓦股份有限公司)向省外国专家局成功申报“内燃机滑动轴承智能化装备技术生产线研究”为2017年该市引智项目,成功引进西班牙专家来遂进行技术指导服务,有力助推了遂宁市经济发展。
二是深入开展柔性引才活动,2017年起,在市直部门开展“周末名师”“周末名医”“周末名工程师”活动,会同市教育、卫计、科知等部门,通过赛课、会诊、科技顾问团等方式,邀请市外名优教师、知名医学和科技专家等急需紧缺人才到遂宁市进行讲学授课、学术交流、技术攻关等活动200人次。对人才引进单位,按每人次1000元予以补助,所需资金在市人才专项资金中列支。
三是常态化实施“遂州英才”招揽提升工程。2017年度实施“遂州英才”招揽提升工程以“挖掘岗位,广泛宣传,分类实施”为工作主线,以公开考试招聘、考核招聘全面展开。组织实施公开考核招聘共12 批、304个岗位,现已完成招聘到岗253人;组织实施全市事业单位考试招聘工作人员772名,完成近1.6万人的网上报名资格审查,笔试参考人员总计达1.3万人,现实际聘用到岗477人。鼓励县区发挥各自优势,推出专场招聘活动,船山区“百名硕博进船山”活动拿出30个岗位吸引了300多名硕士及以上研究生积极报考,有力提升了遂宁人才招引工作质量。