2017年焦作市职业技术培训教研室部门预算
2017年焦作市职业技术培训教研室部门预算
一、基本情况
焦作市职业培训教研室主要工作职责为:
(1)积极推行国家职业资格证书制度和就业推入制度,实现职业技能鉴定的社会化、规范化、科学化。
(2)负责全市企业职工、大中专院校、技工院校、职业学校毕业生职业技能鉴定工作。
(3)负责全市各鉴定所(站)的业务指导;
(4)负责全市职业技能鉴定考评员、质量督导员的队伍组建;
(5)负责职业技能鉴定国家题库市级分库的运行管理工作;
(6)负责全市技能鉴定考务管理工作;
(7)负责全市技工院校的教学指导,总结推广先进的教学经验和教学方法,组织各类教学、教改研究活动。
市职业技术培训教研室为科级全供事业单位(参公管理),编制数5人,现实有在编人数5人,退休人员5人。
主要工作任务:
(1)加快高技能人才队伍建设,完成省政府下达培养高技能人才目标任务;
(2)拓展职业技能鉴定范围,完成省厅下达的职业技能鉴定目标任务;
(3)全面推动我市农民工、下岗职工职业技能鉴定工作。
二、收入预算说明
2017年收入预算176.66万元,其中当年财力拨款41.66万元,行政事业性收费135.00万元。
三、支出预算说明
2017年支出预算176.66万元,其中,基本支出41.66万元,含人员经费40.03万元,公用经费1.63万元,项目支出135.00万元。
附:
1、2017年部门收入总体情况表.xls
2、2017年部门收支总体情况批复表.xls
焦作市职业技术培训教研室
2017年3月21日