第二届国防军工企业人力资源管理创新大会召开吉林省人才交流开发中心派员参加

　　5月7-8日，中国人才交流协会联合航天人才交流协会分会在四川绵阳市举办了第二届国防军工企业人力资源管理创新大会。中国人才交流协会会长王建华出席大会并致辞。人社部人力资源市场司高占胜副司长、中国人事科学研究院唐志敏书记出席大会并作主题演讲。来自政府部门、国防军工企业、人力资源服务行业协会以及知名人力资源服务机构的领导、专家约800人参会。吉林省人才交流开发中心研究员、吉林省人力资源服务行业协会秘书长黎健参加了会议。

　　此次大会是贯彻落实党的十九大精神和人才强国、创新驱动、改革强军、军民融合等系列国家战略，深入实施国防科技工业“十三五”人才发展规划和人力资源社会保障部“人力资源服务业行动计划”的重要举措，是充分发挥人力资源优势，推动国防军工企业人力资源管理创新发展的有效平台，对推动国防军工企业又好又快发展具有重要意义。

　　王建华会长在讲话中要求有关单位建立起国防军工企业人力资源管理创新大会的长效机制，办出品牌，办出特色。希望国防军工企业积极提需求，种下梧桐树；希望人力资源服务机构竭诚服好务，勇做金凤凰；希望供需双方以大会为契机，加深了解，加强交流，在此基础上达成合作，实现互利共赢。

　　会上，上海外服（集团）有限公司战略投资部经理罗湘军，诺姆四达集团董事长、总裁苏永华分别作为专家被邀请在大会主题演讲环节进行专题演讲；协会高级人才寻访专委会秘书长景素奇和会员单位代表上海厂长经理人才公司易志，人力资源服务产业园区专委会主任王光荣和会员单位代表上海博尔捷企业集团彭宏涛，人力资源外包专委会秘书长肖明和会员单位代表福建海峡人力资源股份有限公司李向军分别在人力资源服务分享会上进行了专题分享；中国国际技术智力合作有限公司、北京外企服务有限公司、上海外服（集团）有限公司等35家协会会员单位和人力资源服务机构通过标准展位和特殊展位的方式参加了促进军民融合人力资源服务展览会，与国防军工企业进行现场互动交流。

　　人力资源服务展览会是本次大会的一个重要单元，是一个创新点，也是一个亮点。是专门为军工企业和人力资源服务机构搭建的对接交流平台，也是为绵阳市实施“人才强市”战略搭建的交流合作平台。展览会共设5家特展，30家标准展位。这次展览会是一个人力资源服务精品展，具有影响力大、知名度高、代表性强、覆盖面广、展示面全等特点。

图为王建华会长致辞

图为人社部人力资源市场司高占胜副司长作主题演讲

图为人力资源服务展览会场景