全省推进高技能人才队伍建设工作座谈会在临沂召开

　　11月3日，全省推进高技能人才队伍建设座谈会在临沂召开。会议主要内容贯彻落实《***关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》（国发〔2016〕56号）和《山东省委印发关于深化人才发展体制机制改革的实施意见的通知》（鲁发〔2016〕22号）文件，深入研究推进技能人才工作具体措施和办法。省人社厅副厅长周春艳、省人社厅职业能力建设处处长李启国、省职业技能鉴定指导中心副主任欧育民出席座谈会，青岛市、潍坊市、枣庄市、聊城市、临沂市等5市人社局分管局长、职业能力建设科（处）长、职业技能鉴定中心主任、临沂市技师学院负责同志、鲁南技师学院负责同志以及山东临工集团、天元建设集团、华盛药械集团等企业人力资源部部长、部分优秀技能大师参加了座谈会。我市人社局党组书记、局长邢军，局党组成员、市人力资源办公室主任王君川，局党组成员、副局长彭向荣，市人事考试中心主任顾学伟，临沂市技师学院党委书记冯增田、副院长王继玉，鲁南技师学院副院长徐光奎等参加了座谈会。会议由省人社厅副厅长周春艳主持。

11月3日，全省推进高技能人才队伍建设座谈会在临沂召开

　　座谈会分两个阶段进行。第一阶段由青岛市、潍坊市、枣庄市、聊城市和临沂市等5市分管局长、职业能力建设科（处）长和职业技能鉴定中心主任座谈交流情况，第二阶段由临沂市技师学院、鲁南技师学院和山东临工集团、天元建设集团、华盛药械集团等院校企业和优秀技能大师座谈交流了工作情况。

市人社局党组书记、局长邢军出席座谈会并在第一阶段座谈会上汇报交流我市人社工作基本情况

　　邢军局长在第一阶段座谈会上从就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、执法维权和自身建设等方面简要汇报交流了我市人力资源社会保障基本情况，并从健全技能人才培养体系、强化技能人才载体建设、完善技能人才激励机制等方面着重介绍了我市高技能人才队伍建设情况；针对贯彻落实上级有关文件精神提出了抓紧制定出台相关具体实施意见、深入推进技能人才培训工作、推动技工院校转型发展、广泛开展职业技能竞赛等一系列措施意见，同时结合我市实际情况从加快技工院校改革步伐、规范职业资格管理和职业技能鉴定工作提出了有针对性的意见建议。目前，我市技能人才总量达到56.99万人，其中高技能人才14.6万人，高技能人才占技能劳动者比例达到25.62%。其中享受***特殊津贴2人；中华技能大奖1人；全国技术能手5人；省技术能手22人，省有突出贡献的技师28人，省首席技师55人。
　　周春艳副厅长对我市承担全省推进高技能人才队伍建设座谈会并提供周到、细致的服务表示感谢！对我市人力资源社会保障工作尤其是高技能人才工作取得的成绩给予肯定。指出，省厅将以贯彻落实国发〔2016〕56号和鲁发〔2016〕22号文件为抓手，针对这次座谈会各地、相关院校、企业好的经验做法以及提出的相关意见建议，积极进行梳理，抓紧出台符合我省实际的促进技能人才队伍建设的政策措施，为全省经济社会又好又快发展提供强有力的技能人才支持。（市人力资源办公室技工教育科）

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