邳州市人社局入开发区诊疗企业用工难

12月28日，邳州市人社局来到邳州市经济开发区，了解部分规模以上企业用工情况，并进行综合分析，探寻***用工难的有效对策。

邳州市经济开发区是邳州市的工业“重镇”，用工需求强烈。为***招工难，邳州市人社局建立了农村劳动力资源、园区企业用工等信息库，建立了有意向在辖区内就业人员的台账和就业失业监控台账；每一季度深入园区企业开展岗位认知调查、工作效率调查和空岗专业调查，全面掌握企业的缺工情况，做到用工需求、工种和待遇清楚；完善连通市、镇（街道）、村（社区）三级信息网络建设，每季度在人力资源市场举办两期网络招聘会，并利用网络平台免费发布招聘信息空岗。同时，还举办春季、夏季高校毕业生招聘会，根据求职登记情况筛选适合园区企业招工专业需求的人才，促进企业与人才的对接，尽力***园区企业“用工难”的困境。

 为保障各企业生产经营的用工需求，邳州市人社局在“诊疗”时提出，各镇（街道）要通过LED显示屏，宣传单，走村入户等宣传形式，充分宣传各用工企业的环境、待遇，尽量让外出务工人员留在辖区内就业。

今年来，邳州市人社局已累计为园区推荐员工960多人。目前正着手利用春节临近，外出务工人员回乡的有利时机，推荐农民工到园区就业。具体用工需求及数量、条件正在进入汇总阶段。