邳州突出抓好农村劳动力技能培训工作

一是把握培训需求。根据劳动力市场需求，制订出切合实际的计划和方案，使培训工作有的放矢。

二是创新培训方式。坚持系统培训与短期培训相结合、基地培训与现场培训相结合、集中培训与巡回培训相结合、理论教学与实际操作相结合、请进来讲与走出去学相结合，根据农民群众生产生活的实际情况，采取灵活多样的方式实施培训。

三是注重培训质量。以“实”字当头，落实扶持补助政策，整合培训项目资金，加强与用工企业合作，通过“企业出单、政府买单、农民填单、培训机构做单”的运作机制，提高培训的质量和效益，切实做到“培训一批、输出一批、就业一批”。

四是积极开展职业技能鉴定。建立“培训—鉴定—就业”一体化的培训模式，让农民群众凭资格证书务工挣钱，充分发挥职业技能鉴定在劳动力培训、就业中的引导和激励作用，增强培训的吸引力。