北京小学初中老师四节日获补贴千元工资挂钩绩效

　　昨天是第25个教师节，酝酿多时的义务教育阶段教师绩效工资改革也有望在教师节后进入“兑现”阶段。北京部分区县教委表示，预计将在今年9月底至10月份兑现绩效工资。改革后，教师将在元旦、春节、五一、十一“四大节”获得节日补贴，补贴标准参照公务员标准实施，即每个节日补贴1000元。

　　绩效工资由4部分组成

　　北京市政府于近日讨论并原则通过了《义务教育学校实施绩效工资的意见》。该文件明确，义务教育学校正式工作人员，从2009年1月1日起实施绩效工资。绩效工资由基础性绩效工资、奖励性绩效工资、节日补贴、学年奖4部分组成，平均工资水平将不低于当地公务员平均工资水平。

　　基础性绩效工资主要体现岗位职责；奖励性绩效工资主要体现工作量和实际贡献，要在考核的基础上进行分配。这两项工资按月发放，其中基础性绩效工资占两者之和的70%。

　　此外，节日补贴是在元旦、春节、五一、十一“四大节日”，参照公务员标准每个节日补贴1000元；学年奖是区县考虑经济发展情况，在义务教育学校建立的，建立标准参照区县公务员当年督察考核奖金的平均水平，业绩突出以及艰苦地区的学校和艰苦岗位将适当予以倾斜。

　　部分校完成教师定岗定级

　　部分区县中小学负责人表示，虽然目前尚未得知绩效工资何时兑现的消息，但目前学校已经完成了前期对于教师定岗定级的工作，目前定岗定级的方案已上交学校所在的区县教委，等待教委批复。一些区县教委则表示，目前绩效工资的前期准备工作正在进行中。

　　对于区县而言，完全中学里非义务阶段教育教师的工资问题，目前协调难度较大。但他们表示，将会按照***文件的精神和北京市的要求，统筹考虑非义务教育阶段教师和义务教育教师的工资问题，保证绩效工资改革顺利实施。

　　义务教育学校教师绩效工资改革后，财政预计将增加支出近20亿元。(记者王佳琳)