楚雄州南华县人社局在工作中注重统筹推进

今年以来，南华县人社局结合人社工作政策性强、涉及面广、政策业务复杂等实际，切实采取有效举措，牢牢树立统筹推进人社工作的理念，着力强化协调沟通能力建设，注重形成人社工作合力，开创了上级部门关心、地方党委政府重视、相关职能部门支持的良好氛围，有力地推进了人社部门各项工作的落实。具体做法主要是：一是以规范人事人才管理工作为重点，争取县委、人大、政府、政协、纪委及组织部门的支持，规范做好机关、事业单位人员招录、调配及人员管理工作；协调沟通组织、财政等部门，规范机关、事业单位工作人员退休、工资发放及日常管理工作；协调沟通教育、卫生、林业、水务等行业主管部门，强化专业技术人员职务评聘管理工作。二是以维护劳动者合法权益为重点，协调沟通住建、公检法、工商、工会等部门，定期开展劳动保障监察维权、农民工工资支付专项检查，全面落实农民工工资支付保障金制度，有效维护劳动者的合法权益，促进社会和谐稳定。三是以稳步推进创业就业工作为重点，协调沟通财政、工商联、个私协会、工青妇、银行、培训机构及用工单位，认真落实就业优惠政策，做实创业扶持工作。四是以确保基金安全为重点，积极协调配合财政、税务、审计等部门，加强对社保基金运行情况的监督、检查和审计，保障基金安全运行和规范使用。（楚雄州南华县人社局供稿 戴必新）