天目山街道织密三张网提升流动党员管理服务质效

今年以来，天目山街道深入实施“堰‘流’动”工程，从沟通联系、服务保障、发挥作用等方面入手，精心织密“三张网”，确保流动党员离乡不离党、流动不流失，提升流动党员管理服务质效。

一是织密“联系网”，确保“流而有家”。设立联络站。街道，社区两级联动，设立22个流动党员联络站，通过“电话访、微信联、***查、网格排”，确保流动党员“基本情况清、流出时间清、流入地点清、从事工作清、综合表现清”。选配联络员。按照每基层党组织至少1人标准，选配政治素质高、服务意识强的党员骨干担任“红色联络员”，“一对N”听取流动党员在外情况汇报及时掌握流动党员工作、思想、生活等情况。组建联络群。利用微信、QQ等网络媒介组建线上联络群，开展“微交流”“微学习”“微视频”等活动，向流动党员传达最新时政热点、党建会议精神，公布党务、村务、执行决议等各项事务，强化信息畅通。

 二是织密“服务网”，确保“流而有爱”。服务教育学习。面向在外流动党员发放《***谈治国理政》等“书、徽、章、证”政治礼包，成立“飞雁”小分队，面向在姜行动不便流动党员开展“送学***”，保证政治理论学习不掉队。服务日常生活。成立“关怀资金”，组建13对热心帮扶对子，解决流动党员急难愁盼问题。设立“流无忧”站点，畅通流动党员咨询渠道，提供包含子女教育、医疗养老、劳动纠纷处理、法律援助等在内的多元服务，保障流动党员权益。服务就业创业。梳理辖区内重点企业用人缺口，筛选优质岗位，及时向流动党员发布就业信息。定期开展“订单式”“集中式”培训，为流动党员创业就业开展免费技能培训。

 三是织密“管理网”，确保“流而有为”。引导参与重点工作。结合街道、社区实际，充分发挥流动党员特长，引导参与社区“放亮”书记项目等重点工作的谋划实施、组织推进，有效发挥流动党员作用，助力基层治理。引导投身志愿活动。举办10余场流动党员志愿服务活动，根据流动党员兴趣爱好、工作经历等特点，认领文明城市创建、疫情防控等相应岗位，对表现优秀的给予表彰表扬。引导积极建言献策。定期邀请流动党员，结合在外见闻，通过举办线下恳谈会、录制线上VCR等方式，分享各自工作领域的新闻趣事，介绍先进理念方法，为家乡各行业发展提供意见建议。