锦屏六措并举助推就业精准扶贫春季攻势

今年以来，锦屏县人社局开展以调研走访、技能培训、举办招聘会、扶持创业、开发公益性岗位等为核心的人社扶贫“春季攻势”专项行动，取得了初步成效。

摸清底数，走访+解读。结合“就业援助月”、“春风行动”等活动，利用春节前后外出务工群众返乡和学生放假回家的有利时机，发挥就业扶贫网格化管理体系优势，在全县范围内开展大调研、大走访，做到村不漏户、户不漏人，核实补正建档立卡贫困劳动力基础数据信息。宣传解读就业扶贫政策、了解群众技能培训和就业需求，切实提高精准扶贫精准脱贫工作质量和水平。

创新模式，培训+就业。激励社会力量在易地扶贫搬迁安置点创办就业扶贫示范基地和就业扶贫车间，为易地扶贫搬迁劳动力就近就地就业提供岗位。目前，已有贵州飘雅服饰有限公司、锦屏富永昌电子有限公司等5家劳动密集型企业签约陆续入驻，建设就业扶贫车间，建成厂房3688平方米，为搬迁群众提供680个就业岗位。同时，县人社局积极与贵州飘雅服饰有限公司等企业对接，对企业在岗职工开展针对性职业技能培训。目前，第一期服装制作工技能培训班已于3月7日开班，共培训学员60人，其中贫困劳动力41人，易地扶贫搬迁劳动力22人。

开展招聘，协作+岗位。2月13日，借助举办“2019年春风行动锦屏·富阳就业扶贫专场招聘会”的契机，扩大锦屏县劳务输出的影响力。同时在乡镇以及移民搬迁集中安置社区举办20余次招聘活动，提供不少于5000个就业岗位，不断提高劳务输出的组织化程度。据不完全统计，招聘会以来锦屏县有组织劳务输出52名贫困劳动力到杭州地区企业就业。

统筹开发，安置+援助。统筹就业扶贫与乡村振兴融合发展，加大贫困户弱劳动力与公益性岗位有效衔接，对符合公益性岗位条件的建档立卡贫困户安排就业，助推脱贫攻坚全面提质升级。截止目前，人社部门开发公益性岗位256个，援助贫困劳动力91人上岗就业，其中易地扶贫搬迁劳动力51人；林业部门援助贫困劳动力492人上岗就业，其中易地扶贫搬迁劳动力76人；扶贫部门援助贫困劳动力287人上岗就业，其中易地扶贫搬迁劳动力33人。

规范用工，引导+服务。结合占道候工等行为清理整顿专项行动，设立咨询服务点对灵活就业人员进行宣传，引导他们到县人力资源市场服务中心求职候工,切实转变和维护县人力资源市场秩序。截止目前，县人力资源市场服务中心向求职者提供就业岗位7000余个，求职登记30余人。

助力岑梧，联谊+落实。3月4日，县人社局全体女职工和驻平略镇岑梧村“尖刀班”结合徒步活动，开展就业政策宣传活动，共发放企业用工信息一览表、创业担保贷款指南等就业创业惠民政策宣传资料1000余份，通过政策宣传、单页发放、有奖问答等方式宣传就业扶贫政策，进一步提升了群众满意度，让他们切实感受到党和政府的关切和温暖，助力脱贫攻坚。