鞍山公共就业服务基础设施提档升级 

                                               　　  实现省市（县）区街道（乡镇）社区联网工作模式
　　2月13日，从劳动部门获悉，近3年来，我市公共就业服务基础设施全面提档升级，实现了省、市（县）区、街道（乡镇）、社区联网的工作模式，促进了就业工作开展。
　　我市斥巨资建设的新劳动力市场投入使用后，把分散几处的办事部门、机构整合到一起，集劳动保障、就业服务、社会保险、劳动监察、劳动仲裁于一体，实现政府职能部门与公共就业服务基础设施功能的科学整合。
　　在市级公共就业服务基础设施建设不断提速的同时，各县（市）区政府也加快了公共就业服务设施建设步伐。铁东区在加快建设新劳动力市场的同时，积极发挥现有公共就业服务基础设施的作用，每周六举办大型招聘洽谈会已坚持3年。铁西区进一步完善公共就业服务基础设施的功能，并着力扩建劳动力市场。立山区结合棚户区、危房区改造重新规划了公共就业服务基础建设的布局，新建的2600平方米人力资源市场今年将正式投入使用。棚改新区的社区劳动保障工作站面貌也焕然一新，立山万平社区、劳动社区、和平社区、新风社区等社区的办事大厅都达到100平方米以上。千山区大力加强乡镇劳动保障平台建设，74个自然村全部建立了劳动保障工作站。宁远镇政府还把图书室腾出来作为劳动保障事务新办事大厅，并出资10万元添置了新设备。海城市在2006年新建成劳动力市场，集职业介绍、技能培训、劳动仲裁等服务功能于一体。岫岩满族自治县不仅扩建了劳动力市场，还加大了对乡镇劳动保障平台的建设。台安县扩建了零工市场，相关部门还深入乡镇开展送岗位、送培训活动。
　　目前，全市75个乡（镇）已建立了劳动保障事务所，其中场地面积达到100平方米的劳动保障事务所有28个，形成了劳动就业工作由手工管理到网络信息化管理的转变，实现了省、市（县）区、街道（乡镇）、社区联网的工作模式。