盐田区组织568名基层协管员开展全封闭岗前集中培训

　　2017年11月30日下午，盐田区召开基层协管队伍岗前培训总结会，对前期培训情况进行总结，并对下一步网格工作进行动员部署。副区长罗毅参加了总结会。

　　据了解，为进一步健全基层协管队伍管理运行机制，完善立体化网格管理体系，解决盐田区基层管理中存在的重复采集、反复扰民、队伍激励机制不健全、隐患处理渠道不畅通等问题，今年年初，盐田区委区政府决定对现有的社区网格员、安监安全员、计生协管员三支队伍进行整合，实行统一管理、统一待遇、统一考核，组建新的基层协管队伍，并统一了队伍人员身份，制定了一系列管理和考核制度。

　　由于新组建的基层协管队伍来自不同的群体、不同的岗位，因此，盐田区特别举办了基层协管队伍岗前培训，为辖区568名基层协管员提供上岗前培训、业务更新培训和军事素养培训。为了办好此次培训班，区网格办专门邀请了市、区相关职能部门的业务骨干进行授课。在为期四天的业务培训中，除了分批进行业务指导外，区网格办还根据培训计划，对基层协管员开展四个实有信息采集、事件分拨系统操作、PDA的使用、军事训练等内容的学习培训。

　　“大家要深刻认识培训的目的和意义，努力提升自身的素质和业务水平，尽快适应新岗位和新角色，切实履行好各自岗位职责。”罗毅表示，基层协管队伍是服务基层最基本、最重要的力量，发挥着上传下达各项政策措施和信息的作用，希望全体学员认真消化，吸收培训中所学到的知识，将其运用到具体工作实践中；还要不断提高自身综合素质，为网格管理工作服务，为盐田区的经济社会发展贡献力量。（盐田区政府在线 编辑 陈琳君）