张店区科技局召开落实突破年暨干部作风建设动员大会

为全面贯彻落实张店区落实突破年暨干部作风建设动员大会会议精神，动员全局上下鼓足干劲、真抓实干，奋力开创科技工作高质量发展新局面，2月25日上午，张店区科技局召集全体工作人员召开落实突破年暨干部作风建设动员大会。

会上，区科技局主要负责同志传达了全区落实突破年暨干部作风建设动员大会会议精神，全面总结2020年全局工作，对2021年全局工作进行谋划部署。尤其对干部作风建设问题，进行了系统的梳理、谋划、安排。

区科技局主要负责同志强调，2021年是“十四五”开局之年，也是张店转型发展起势之年，全局上下要深刻认识到落实突破是彰显责任的担当之举，也是提升科技工作质量的必由之路。突破归根结底要体现在工作落实与成果上，改进工作态度、提振精神风貌，抓好干部作风建设至关重要。全局领导干部要以下率上，带头发挥表率作用。

就如何抓好干部作风建设，会上强调：一是出台相应规章制度及量化考核办法，做好全局作风建设工作；严格考勤规定，提升考勤自觉性，强化考勤监督管理；二是打造服务品牌，明确服务对象需求，坚持服务对象无小事，立足实际岗位，用心做好各项科技服务工作。同时，做好与其他单位、部门的沟通、协调工作，确保各项工作高效、有序开展；三是做好对上沟通及争取工作，找准对上争取点，领导干部带头落实定期对上争取、沟通机制，重视与上级相关部门之间的联动配合，提升工作的积极性与主动性,最大限度地争取市科技局等有关部门的相关支持力度；四是全面落实突破年度工作目标，任何工作都不能局限于平铺直叙，要充分发挥“跳起来摘桃子”精神。同时，坚持“挂图作战”，将年度工作任务、目标梳理、分解、固化，明确工作节点、责任人，狠抓工作难点与重点，力争全局各项工作实现新突破。（孙佳佳）